UI Designer & Delivery Specialist

Mumble SRL; Modena; Hybrid; EUR 29,000 - 35,000; Full time

Benefits offered by this job

Mentoring e formazione

Flessibilità organizzativa

Supporto HR dedicato

Progetti ad alto impatto

Networking ed eventi

Job summary

Mumble SRL è una Tech Company che progetta prodotti digitali e lavora con metodo, ambizione e un approccio consulenziale.

Cerchiamo un/una UI Designer e Delivery Specialist di livello mid con 3–5 anni di esperienza. Farai da punto di riferimento tra team di design, sviluppo, PM e cliente, gestendo l'intero ciclo del progetto dalla definizione del design al rilascio, in un contesto che premia autonomia e iniziativa.

Qualifications

• Esperienza pregressa 3–5 anni in ruoli analoghi
• Capacità di portare progetti alla delivery
• Autonomia e maturità professionale
• Comunicazione chiara tra team design, sviluppo e PM

Responsibilities

• Progettare interfacce web e mobile con Figma
• Collaborare con gli sviluppatori per UI
• Eseguire sessioni di testing funzionale e visivo
• Gestire l'esecuzione operativa dei progetti
• Presidio della relazione con i clienti assegnati
• Monitorare l'efficienza operativa e rischi

Skills

Figma

Jira

Confluence

AI tools

UX basics

Design system

Ownership

Comunicazione

Team collaboration

Tools

Claude AI

Job description

Chi siamo

Siamo una Tech Company che progetta e sviluppa prodotti digitali con un obiettivo preciso: generare un impatto concreto nella vita delle persone e nei processi dei nostri clienti.

Lavoriamo con metodo, ambizione e un approccio consulenziale che pone al centro i risultati.

In Mumble ogni persona ha un ruolo reale, una responsabilità diretta e la possibilità di crescere in un contesto che premia chi si mette in gioco con serietà e passione.

Chi è e cosa fa

Cerchiamo un/una UI Designer e Delivery Specialist di livello mid, con esperienza pregressa di almeno 3-5 anni in ruoli analoghi: una persona che sappia unire sensibilità per il design a una reale capacità di portare i progetti alla delivery, facendo da punto di riferimento tra team di design, sviluppo, PM e cliente. Il presidio della relazione con i clienti e la gestione operativa dei progetti richiedono maturità professionale ed autonomia: non è un ruolo pensato per un ingresso junior.

Non cerchiamo solo competenze tecniche di design: cerchiamo una persona intraprendente, capace di incrociare i bisogni di team interni e cliente, di comunicare con chiarezza e di prendersi carico dell'intero ciclo di vita del progetto digitale, dalla definizione del design al rilascio.

Entrerai a far parte di un team multidisciplinare e lavorerai su progetti in ambiti diversi: mental health, e-commerce, ottimizzazione di processi aziendali, digitalizzazione di servizi e soluzioni per brand internazionali.

Nel concreto, ti occuperai di:

Design

• Progettare interfacce web e mobile con Figma, interpretando requisiti funzionali e architetturali
• Collaborare con gli sviluppatori per il corretto recepimento delle specifiche UI, inclusa l'integrazione di librerie e componenti esistenti
• Eseguire sessioni di testing funzionale e visivo prima della delivery, documentando le anomalie e verificando la conformità al design approvato
• Proporre miglioramenti al flusso di sviluppo UI, introducendo ottimizzazioni e automazioni nelle attività ricorrenti

Delivery

• Gestire in autonomia l'esecuzione operativa dei progetti assegnati, dalla pianificazione al rilascio, sulla base delle milestone e priorità definite dal PM, assicurando il rispetto delle date e la gestione tempestiva dei rischi
• Fare da raccordo tra team di design, sviluppo e PM (Mumble to Mumble), assicurando che le informazioni circolino correttamente e che gli handoff avvengano nei tempi previsti
• Presidiare la relazione con i clienti assegnati lungo l'intero ciclo di progetto (Mumble to Customer), fungendo da punto di riferimento per feedback, revisioni e allineamento sulle aspettative
• Monitorare l'efficienza operativa del progetto (Mumble to Project), segnalando proattivamente al PM qualsiasi scostamento rispetto alle stime che possa mettere a rischio i margini
• Identificare proattivamente opportunità di upsell durante il ciclo di progetto, proponendole al PM con una valutazione preliminare di fattibilità e valore

Competenze tecniche

• Design tool: conoscenza approfondita di Figma (componenti, auto layout, variabili, prototipazione). Se in ingresso non sei ancora a livello senior su Figma, ti accompagniamo nella crescita con percorsi dedicati.
• Project & collaboration tool: familiarità con Jira e Confluence
• AI-assisted workflow: dimestichezza con strumenti AI applicati al flusso di lavoro (es. Claude AI/Design, plugin AI per Figma, assistenti generativi per contenuti e varianti)
• UX: comprensione base dei principi UX - user journey, analisi dei flussi, identificazione di friction point
• Design system: capacità di creare interfacce coerenti, accessibili e implementabili, e di mantenere design system nel tempo
• Monitoraggio del settore: attenzione attiva a pattern emergenti, evoluzioni delle piattaforme di riferimento e strumenti AI che impattano progettazione e delivery

Soft skills

• Ownership Si prende carico del proprio lavoro e del risultato complessivo, portando i task al termine e segnalando criticità in anticipo, senza alibi.
• Communication & collaboration Lavora in modo fluido all'interno di team agili, comunicando con chiarezza sia con profili tecnici che non tecnici. Sa adattare il linguaggio al contesto senza perdere precisione.
• Problem-solving approach Affronta i problemi con metodo: analizza le cause, propone soluzioni concrete e documenta le decisioni per il futuro.
• Self-learning attitude Affronta contesti nuovi con autonomia: cerca documentazione, chiede supporto quando serve, propone soluzioni prima di scalare il problema.
• Intraprendenza Spirito di iniziativa, prontezza e inventiva pratica nell'individuare opportunità e soluzioni, agendo in modo proattivo senza attendere indicazioni.

Cosa ci aspettiamo

In Mumble non ci accontentiamo di fare le cose: vogliamo farle bene, con intenzione e con standard elevati. Per questo ci aspettiamo che ogni membro del team incarni i valori che guidano il nostro lavoro quotidiano.

• Determinazione
  Affronti ogni obiettivo con energia, tenacia e il coraggio di spingerti oltre il risultato scontato. Trasformare una sfida in un traguardo ambizioso è la norma, non l'eccezione.

• Responsabilità
  Ti prendi carico sia dei successi sia degli insuccessi. Quando qualcosa non funziona, cerchi il correttivo con creatività, elimini le giustificazioni e ottimizzi le prestazioni.

• Intraprendenza
  Sei ricco/a di spirito d'iniziativa, non aspetti che le cose accadano. Hai prontezza e inventiva sul piano pratico e sai trasformare un'idea in un'azione concreta.

• Disciplina
  Rispetti i metodi e gli standard condivisi, non perché sia imposto, ma perché capisci che la coerenza è ciò che consente di delegare, scalare e migliorare nel tempo.

• Reciprocità
  Dai con generosità e pretendi uno scambio a valore aggiunto. Credi nel gioco di squadra e contribuisci attivamente alla crescita collettiva dell'azienda.

• Passione
  Porti entusiasmo e dedizione in ogni cosa che fai. Sei disposto/a al sacrificio per ciò in cui credi, e ciò si vede nel modo in cui lavori.

Cosa offriamo

• Un ambiente strutturato e stimolante
  Le tue idee vengono ascoltate, il tuo contributo ha un impatto reale e lavori in un contesto che valorizza la crescita professionale seria.

• Mentoring e formazione continua
  Percorsi strutturati con momenti di confronto interni, sessioni con esperti di settore e opportunità di sviluppo sia tecnico che trasversale.

• Progetti concreti e ad alto impatto
  Lavorerai su soluzioni che semplificano processi complessi e risolvono problemi reali, con visibilità diretta sui risultati.

• Flessibilità organizzativa
  Approccio agile e smart working parziale, per integrare al meglio il lavoro e la vita personale.

• Supporto HR dedicato
  Un team HR esterno costantemente disponibile per l'ascolto, il supporto e la crescita delle persone.

• Networking ed eventi
  Partecipiamo e organizziamo eventi che rafforzano il team, creano connessioni e alimentano il confronto con professionisti del settore.

Retribuzione e inquadramento

32.000 € lordi annui, 4° livello del CCNL Grafica e Editoria Industria. L'importo riflette l'esperienza e la seniority richieste, le competenze tecniche e i titoli di studio e le certificazioni rilevanti per il ruolo.