Training Analyst Internship

e2o

Milano

Hybrid

EUR 6,700 - 11,000

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6 days ago
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Benefits offered by this job

Indennità mensile 800€ lordi
Mensa aziendale gratuita

Job summary

webuild cerca uno stagista da inserire nel dipartimento learning development a Milano Assago (Milanofiori). Il tirocinio extracurriculare dura 6 mesi, a tempo pieno, con modalità ibrida (fino a 8 giorni al mese da remoto). Indennità mensile di 800€ lordi e mensa aziendale gratuita.

Responsabilità: supportare l’organizzazione e l’erogazione delle attività formative, monitorare l’avanzamento, gestire rendicontazione, sviluppare materiali didattici e contenuti digitali.

Qualifications

  • Laurea in discipline umanistiche, economiche o affini.
  • Passione per la formazione aziendale e curiosità.
  • Buona conoscenza del pacchetto Office.
  • Conoscenza di piattaforme webinar (Teams, Zoom) – plus.
  • Conoscenza di tecnologie legate alla formazione (LMS, software di video editing, AI tools) – plus.
  • Buona conoscenza della lingua inglese.

Responsibilities

  • Supportare l'organizzazione e l'erogazione delle attività formative.
  • Monitorare l'avanzamento delle attività di formazione.
  • Gestire la documentazione e i processi di rendicontazione dei percorsi formativi.
  • Sviluppare materiali didattici e contenuti digitali per la formazione.

Skills

Pacchetto Office
Piattaforme webinar
Formazione aziendale
Inglese

Education

Laurea in discipline umanistiche/economiche

Tools

LMS
Video editing software
AI tools

Job description

Chi siamo webuild è un player globale delle costruzioni, specializzato in grandi opere e infrastrutture per mobilità sostenibile, energia idroelettrica, acqua, green building e tunneling, con 120 anni di esperienza in 50 paesi.

posizione

stagista da inserire nel dipartimento learning development, sede milano assago (milanofiori). il tirocinio extracurriculare ha durata di 6 mesi, a tempo pieno, con modalità ibrida (fino a 8 giorni al mese da remoto). indennità mensile di 800€ lordi e mensa aziendale gratuita.

principali responsabilità
  • supportare l'organizzazione e l'erogazione delle attività formative.
  • monitorare l'avanzamento delle attività di formazione.
  • gestire la documentazione e i processi di rendicontazione dei percorsi formativi.
  • sviluppare materiali didattici e contenuti digitali per la formazione.
requisiti
  • laurea in discipline umanistiche, economiche o affini.
  • passione per la formazione aziendale e curiosità.
  • buona conoscenza del pacchetto office.
  • conoscenza di piattaforme webinar (teams, zoom) – plus.
  • conoscenza di tecnologie legate alla formazione (lms, software di video editing, ai tools) – plus.
  • buona conoscenza della lingua inglese.

la ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi, in conformità al d.lgs. 198/06.

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