Store Manager: Leadership, Vendite e Customer Experience

Legami S.p.A.

Modena

In loco

EUR 31.000 - 33.000

Tempo pieno

23 ore fa
Candidati tra i primi
Generatore di candidature

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Supera i filtri ATS

Vantaggi offerti da questo lavoro

Onboarding 2–3 settimane
Welfare aziendale e fondo sanitario CC
Prezzi agevolati sui prodotti

Descrizione del lavoro

Legami S.p.A. cerca una Store Manager per la boutique di Modena (CC Grandemilia). La figura guiderà il team, garantirà un’esperienza di acquisto memorabile e raggiungerà gli obiettivi commerciali stabiliti.

Offriamo onboarding di 2–3 settimane, contratto full-time 40 ore settimanali, welfare aziendale e assicurazione sanitaria, con inquadramento al 2° livello CCNL Commercio e RAL 31–33k. Prezzi agevolati sui prodotti inclusi.

Competenze

  • Esperienza di 3–5 anni in ruoli di coordinamento nel retail, orientata ai risultati e al cliente.
  • Competenze analitiche per raggiungere obiettivi commerciali tramite KPI e strumenti di data analysis.
  • Buone doti organizzative, pianificazione e gestione delle priorità.
  • Leadership positiva e problem solving orientato al risultato.

Mansioni

  • Guidare e ispirare il team, assicurando elevati standard di Customer Experience.
  • Coordinare attività del punto vendita, gestione orari, ferie e policy.
  • Motivare e sviluppare il team, supportando selezione e formazione.
  • Raggiungere gli obiettivi di fatturato monitorando KPI principali.
  • Assicurare l’esposizione corretta dei prodotti secondo le linee guida Visual Merchandising.
  • Monitorare stock e gestione ricezione merce, ottimizzando la logistica.

Conoscenze

Leadership
Team coordination
Analytical thinking
Organizational skills
KPI tracking
Excel
OneDrive
Problem solving

Strumenti

Excel
OneDrive

Descrizione del lavoro

Legami S.p.A. cerca una Store Manager per la boutique di Modena (CC Grandemilia). La figura guiderà il team, garantirà un’esperienza di acquisto memorabile e raggiungerà gli obiettivi commerciali stabiliti.

Offriamo onboarding di 2–3 settimane, contratto full-time 40 ore settimanali, welfare aziendale e assicurazione sanitaria, con inquadramento al 2° livello CCNL Commercio e RAL 31–33k. Prezzi agevolati sui prodotti inclusi.

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