Store Manager Cervia

GIORGIO S.R.L; Puglia; On-site; EUR 23,000 - 32,000; Full time

Job summary

GIORGIO S.R.L. cerca uno/a junior Store Manager da inserire in uno dei nostri punti vendita. La risorsa avrà responsabilità nella gestione quotidiana dello store, nel raggiungimento degli obiettivi commerciali e nel coordinamento del team, garantendo al cliente un’esperienza d’acquisto in linea con gli standard e i valori del brand.

Sede di lavoro: Cervia. Orario: full-time 40 ore settimanali su turni. Contratto da definire in base all’esperienza.

Qualifications

• Esperienza pregressa nel ruolo di Store Manager, Assistant Store Manager o in posizioni di responsabilità nel retail.
• Spiccato orientamento alla vendita e al raggiungimento degli obiettivi.
• Capacità di leadership e gestione del team.
• Ottime capacità organizzative e problem solving.
• Forte attenzione al cliente e qualità del servizio.
• Conoscenza dei principali KPI retail.
• Interesse per il mondo fashion e sensibilità verso il prodotto.

Responsibilities

• Gestione operativa e commerciale del punto vendita.
• Monitoraggio dei KPI di vendita e definizione delle azioni necessarie per gli obiettivi.
• Coordinamento, motivazione e formazione del team di vendita.
• Organizzazione dei turni e delle attività quotidiane dello store.
• Supervisione degli standard di visual merchandising e dell’immagine del punto vendita.
• Gestione dello stock, riassortimenti e attività inventariali.
• Cura dell’esperienza cliente e gestione di eventuali criticità.
• Condivisione periodica dei risultati e delle performance con la Direzione Retail.

Skills

Leadership

Gestione Team

Orientamento alle vendite

Organizzazione

Problem solving

Attenzione al cliente

KPI retail

Job description

Per il potenziamento della nostra rete retail, siamo alla ricerca di uno/a junior Store Manager da inserire all’interno di uno dei nostri punti vendita. La risorsa avrà la responsabilità della gestione quotidiana dello store, del raggiungimento degli obiettivi commerciali e del coordinamento del team, garantendo al cliente un’esperienza d’acquisto in linea con gli standard e i valori del brand.

Principali responsabilità:

• Gestione operativa e commerciale del punto vendita


• Monitoraggio dei principali KPI di vendita e definizione delle azioni necessarie al raggiungimento degli obiettivi


• Coordinamento, motivazione e formazione del team di vendita


• Organizzazione dei turni e delle attività quotidiane dello store


• Supervisione degli standard di visual merchandising e dell’immagine del punto vendita


• Gestione dello stock, riassortimenti e attività inventariali


• Cura dell’esperienza cliente e gestione di eventuali criticità


• Condivisione periodica dei risultati e delle performance con la Direzione Retail

Il profilo che cerchiamo:

• Esperienza pregressa nel ruolo di Store Manager, Assistant Store Manager o in posizioni di responsabilità nel settore retail


• Spiccato orientamento alla vendita e al raggiungimento degli obiettivi


• Capacità di leadership e gestione del team


• Ottime capacità organizzative e problem solving


• Forte attenzione al cliente e alla qualità del servizio


• Conoscenza dei principali KPI retail


• Interesse per il mondo fashion e sensibilità verso il prodottoCerchiamo una persona dinamica, proattiva e orientata ai risultati, capace di essere un punto di riferimento per il team e di contribuire attivamente alla crescita del punto vendita.

Sede di lavoro: [Cervia ]

Tipologia contrattuale: da definire in base all’esperienza del candidato

CCNL: Terziario, Distribuzione e Servizi – Confcommercio

Inquadramento: 3° livello

Orario: full time 40 ore settimanali su turni

• Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.