Store manager

Work on time spa filiale di rubiera

Modena

In loco

EUR 36.000 - 48.000

Tempo pieno

2 giorni fa
Candidati tra i primi
Generatore di candidature

Non inviare un curriculum generico — genera un curriculum e una lettera di presentazione personalizzati per questo specifico impiego.

Supera i filtri ATS

Descrizione del lavoro

Work On Time S.p.A., filiale di Rubiera, cerca un/una Store Manager da inserire nel punto vendita per garantire efficienza operativa e una gestione mirata del team.

La risorsa coordinerà turni e attività, monitorando KPI, fatturato e margine, assicurando procedure, sicurezza e qualità del servizio al cliente. È previsto contratto iniziale con prospettiva di assunzione e crescita professionale nel contesto aziendale.

Competenze

  • Esperienza consolidata nella gestione di un punto vendita e nella coordinazione di un team.
  • Capacità di analisi dei KPI e di individuare azioni di miglioramento.
  • Spiccate doti di leadership, organizzazione e orientamento al risultato.

Mansioni

  • Gestire e coordinare le attività operative del punto vendita per garantirne il corretto funzionamento quotidiano.
  • Organizzare turni, attività e obiettivi del team per ottimizzare la produttività.
  • Monitorare le performance economiche e di vendita per contribuire al fatturato e alla redditività.
  • Gestire ordini, scorte, inventari e scarti nel rispetto delle procedure interne.
  • Analizzare KPI e proporre interventi di miglioramento operativi e commerciali.
  • Garantire il rispetto delle norme di sicurezza, igiene e HACCP.

Conoscenze

Gestione punto vendita
Coordinazione team
Leadership
Analisi KPI
Orientamento al cliente

Descrizione del lavoro

Work On Time S.p.A., filiale di Rubiera, ricerca per importante catena della Grande Distribuzione Organizzata un/una Store Manager da inserire all?interno del proprio punto vendita.

ABBIAMO DA OFFRIRTI:
  • contratto iniziale con prospettiva di assunzione;
  • possibilità di inserimento stabile nel breve periodo;
  • inserimento in un contesto lavorativo stabile e strutturato;
  • opportunità di crescita professionale e di sviluppo delle proprie competenze.
TI OCCUPERAI DI:
  • Gestire e coordinare tutte le attività operative del punto vendita, garantendone il corretto funzionamento quotidiano.
  • Coordinare, motivare e organizzare il team, pianificando turni, attività e obiettivi.
  • Monitorare le performance economiche e commerciali del supermercato, contribuendo al raggiungimento degli obiettivi di fatturato, margine e redditività.
  • Garantire la corretta gestione delle merci, degli ordini, delle scorte, degli inventari e degli scarti.
  • Analizzare i principali KPI del punto vendita e individuare azioni di miglioramento.
  • Supervisionare il rispetto delle procedure aziendali e della normativa vigente in materia di sicurezza, igiene e HACCP.
  • Collaborare con la Direzione e con le altre funzioni aziendali per il raggiungimento degli obiettivi del punto vendita.
TI VORREMMO SELEZIONARE PERCHÉ:
  • Hai esperienza nella gestione di un punto vendita e nella coordinazione di un team.
  • Hai una forte orientazione al cliente e al raggiungimento degli obiettivi.
  • Sei una persona organizzata, dinamica e con spiccate capacità di leadership.
  • Sai analizzare i dati e i principali KPI per individuare opportunità di miglioramento.
  • Sei flessibile, affidabile e abituato/a a lavorare in contesti dinamici.
LA RETRIBUZIONE, IL CCNL DI RIFERIMENTO, L'INQUADRAMENTO CONTRATTUALE:
  • Il CCNL di riferimento è il CCNL Commercio ? Terziario, Distribuzione e Servizi.
  • La retribuzione prevede quanto stabilito dal CCNL di riferimento, comprese le eventuali maggiorazioni, ore straordinarie, festività e ogni altro trattamento previsto dalla normativa e dal contratto collettivo applicato.
  • L'inquadramento contrattuale prevede un inserimento iniziale a partire dal 3° livello, in relazione all'esperienza e alle competenze del candidato.
  • Sono inoltre previsti benefit e riconoscimenti al raggiungimento degli obiettivi assegnati, in relazione ai risultati individuali e/o del punto vendita.

Le ricerche sono rivolte a candidati dell?uno e dell?altro sesso (L. 903/77 e L. 125/91).
Work On Time Spa ? Agenzia per il Lavoro ? SpA- www.work-ontime.it
Registro Imprese N°REA UD ? 299695 ? Aut. Ministeriale del 13/05/2021 - Prot. N. **vedi modalità di candidatura** ? Somministrazione di lavoro a tipo generalista
Direzione e Coordinamento S.O. Holding spa
Siamo un?azienda certificata per la parità di genere (UNI/PDR 125:2022) e promuoviamo attivamente un ambiente di lavoro equo ed inclusivo.

Ottieni la revisione del curriculum gratis e riservata.
o trascina qui il file.
Similar jobs

Offerte di lavoro simili che vale la pena confrontare

Capo negozio GDO
Capo negozio GDO

Work On Time Spa • Padova

In loco
EUR 31.000 - 34.000
Store manager - catena italiana (no food)
Store manager - catena italiana (no food)

Randstad Talent Selection Roma Eur • Colombella

In loco
EUR 32.000 - 36.000
Indennità forfettaria straordinari
Premio mensile al 5° mese
Store Manager: Leadership, Vendite e Operazioni
Store Manager: Leadership, Vendite e Operazioni

Work on time spa filiale di rubiera • Modena

In loco
EUR 36.000 - 48.000
Store Manager
Store Manager

E-Work Spa • Lazio

In loco
EUR 28.000 - 32.000
Store Manager - Montesarchio (Bn)
Store Manager - Montesarchio (Bn)

Happy Casa Store • Archi

In loco
EUR 28.000 - 34.000
Store Manager Abruzzo
Store Manager Abruzzo

Unieuro • L'Aquila

In loco
EUR 34.000 - 42.000
Store Manager Settore Fashion Retail - Cc Adriatico2 Portogruaro (Ve)
Store Manager Settore Fashion Retail - Cc Adriatico2 Portogruaro (Ve)

Synergie Italia S.P.A. • Ne

In loco
EUR 27.000 - 35.000
Onboarding training
Store Manager (F/M/Nb)
Store Manager (F/M/Nb)

Randstad Italia • Lazio

In loco
EUR 32.000 - 36.000
Store Manager Abruzzo
Store Manager Abruzzo

Unieuro S.p.A. • L'Aquila

In loco
EUR 34.000 - 42.000
Store Manager Abruzzo
Store Manager Abruzzo

Unieuro S.p.A. • Pescara

In loco
EUR 34.000 - 42.000
Contratto a tempo indeterminato
Onboarding Unieuro