Stage interno - Area Sales

Adecco Talent Attraction

Ravenna

On-site

EUR 5,000 - 6,700

Part time

6 days ago
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Benefits offered by this job

Rimborso spese 450–600€
Buoni pasto
Percorso formativo
Ambiente dinamico

Job summary

Adecco Italia S.p.A. cerca un profilo da inserire in uno stage nell’Area Sales presso la filiale di Ravenna. Ti affiancherai a professionisti del settore per sviluppare competenze commerciali e di consulenza HR, occupandoti di supporto al portafoglio clienti e attività di prospecting.

La posizione prevede rimborso spese e un percorso formativo strutturato, con affiancamento continuo e opportunità di crescita nel mercato del lavoro. Luogo di lavoro Ravenna, orario dal lunedì al venerdì.

Qualifications

  • Diploma o laurea preferibilmente in discipline economiche, umanistiche o giuridiche.
  • Buona conoscenza del pacchetto Office.
  • Ottime capacità comunicative e relazionali.
  • Interesse per vendite, consulenza e risorse umane.
  • Proattività, precisione e orientamento agli obiettivi.

Responsibilities

  • Affiancamento a professionisti nel settore per sviluppare competenze commerciali e di consulenza HR.
  • Supporto gestione e sviluppo portafoglio clienti e attività amministrative legate a contrattualistica e front office.
  • Contatto telefonico con aziende per attività di prospecting.
  • Analisi fabbisogni clienti e preparazione di offerte commerciali e progetti HR.
  • Aggiornamento CRM aziendale e monitoraggio attività commerciali.
  • Affiancamento durante incontri commerciali e presentazioni di servizi.

Skills

Office
Comunicazione
Relazioni interpersonali

Education

Diploma/Laurea

Job description

Tipologia di contratto: Stage

Profilo

Sei una persona dinamica, curiosa e orientata alle relazioni?

Vuoi intraprendere un percorso formativo nel mondo delle Risorse Umane e della consulenza alle aziende?

Stiamo selezionando un profilo da inserire nella posizione di stage Area Sales presso la filiale di Ravenna.

Adecco è la società di The Adecco Group che si occupa di mettere in contatto le persone con le giuste opportunità di lavoro e le imprese con i migliori candidati.

Siamo presenti in oltre 60 paesi in tutto il mondo, con più di 300 filiali sul territorio nazionale.

Responsabilità
  • Affiancata da professionisti del settore, la persona selezionata avrà l'opportunità di sviluppare competenze nell'ambito commerciale e della consulenza HR, occupandosi di:
  • Supporto nella gestione e nello sviluppo del portafoglio clienti;
  • Supporto al team di filiale nelle attività amministrative inerenti alla contrattualistica e nel front office;
  • Contatto telefonico con aziende del territorio per attività di prospecting;
  • Analisi dei fabbisogni delle aziende clienti;
  • Supporto nella preparazione di offerte commerciali e progetti HR;
  • Aggiornamento del CRM aziendale e monitoraggio delle attività commerciali;
  • Affiancamento durante incontri commerciali e presentazioni di servizi.
Skill e Professionalità
  • Diploma di scuola superiore o laurea, preferibilmente in discipline economiche, umanistiche o giuridiche;
  • Buona conoscenza del pacchetto Office;
  • Ottime capacità comunicative e relazionali;
  • Interesse per il mondo delle vendite, della consulenza e delle risorse umane;
  • Proattività, precisione e orientamento agli obiettivi.
Informazioni retributive
  • Stage di 6 mesi;
  • Rimborso spese tra i 450€ e i 600€ + buoni pasto da 7€ al giorno
  • Percorso formativo strutturato e affiancamento continuo;
  • Possibilità di acquisire competenze commerciali e consulenziali spendibili nel mercato del lavoro;
  • Ambiente giovane, dinamico e orientato alla crescita professionale;
Informazioni Aggiuntive

Luogo di lavoro: Ravenna

Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, 9:00 - 13:00 e 14:00 - 18:00.

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

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