Stage hr risorse umane (m/f/x)

Samsic HR Italia; Fiesco; In loco; EUR 6700 - 7800; Part-time

Vantaggi offerti da questo lavoro

Rimborso spese 600€

Descrizione del lavoro

Samsic HR Italia cerca un tirocinante Risorse Umane per supportare processi HR, recruiting, adempimenti contrattuali e analisi di report. L’opportunità prevede affiancamento costante dall’ufficio HR nelle attività indicate, inclusa l’ottimizzazione di processi e gestione dati.

Il tirocinio permette l’utilizzo di SAP SuccessFactors e Zucchetti, con orario full-time, sede a Fiesco (CR) e rimborso spese di 600€ mensili.

Competenze

• Laurea in discipline umanistiche o economiche.
• Costituisce titolo preferenziale aver frequentato un master/post universitario in HR.

Mansioni

• Supporto nelle attività di recruiting e talent acquisition.
• Supporto alle attività amministrative e gestione adempimenti contrattualistica.
• Collaborazione nell’utilizzo di SAP SuccessFactors e Zucchetti per ottimizzare i processi HR.
• Affiancamento nella gestione di progetti trasversali della funzione HR.
• Elaborazione di report HR e dashboard di monitoraggio, anche in relazione a costing e budgeting.
• Supporto nelle attività di compensation & benefit.
• Identificazione e monitoraggio delle attività formative.

Conoscenze

Reclutamento e talent acquisition

Excel avanzato

Inglese

Lavoro di squadra

Analisi dati e report HR

Formazione

Laurea in discipline umanistiche o economiche

Master/HR (preferenziale)

Strumenti

SAP SuccessFactors

Zucchetti

Descrizione del lavoro

Seleziona per azienda cliente del settore metalmeccanico

Samsic HR Italia

SAMSIC HR ITALIA_AGENZIA PER IL LAVORO_FILIALE DI CREMA

Seleziona per azienda cliente del settore metalmeccanico

STAGE HR RISORSE UMANE

Profilo ricercato

Il tirocinio offre l'opportunità di operare a supporto dei processi chiave e progettualità della funzione HR consentendo di sviluppare competenze soft e tecnico-specialistiche.

Durante il tirocinio sarà previsto il costante coinvolgimento da parte dell'ufficio HR nelle seguenti attività:

• Supporto nelle attività di recruiting e talent acquisition;
• supporto alle attività amministrative e gestione adempimenti e contrattualistica;
• collaborazione nell'utilizzo della piattaforma HCM SAP SuccessFactors e Zucchetti, nell'ottica di ottimizzazione e digitalizzazione dei processi per la gestione dei flussi organizzativi;
• affiancamento nella gestione dei progetti trasversali della funzione;
• elaborazione di report HR, dashboard di monitoraggio, anche in relazione al costing e budgeting;
• collaborazione nelle attività di compensation & benefit;
• supporto nell' identificazione, organizzazione e monitoraggio delle attività formative.

Competenze ed Esperienze richieste

• Laurea in discipline umanistiche o economiche;
• costituisce titolo preferenziale l'aver frequentato un percorso di specializzazione post universitario/master in ambito HR;
• buona attitudine all'utilizzo di sistemi informatici, utilizzo avanzato di Excel;
• buona conoscenza della lingua inglese;
• ottime doti comunicative e di ascolto;
• capacità di lavorare in modo collaborativo;
• approccio analitico, attenzione ai dettagli e capacità di gestire informazioni riservate;
• atteggiamento positivo e buona capacità di operare in un ambiente in costante cambiamento ed evoluzione;
• orientamento al cliente interno e al business e capacità di raggiungimento dei risultati nel rispetto della pianificazione;
• buona dose di intraprendenza e capacità di lavorare a ritmi elevati e su più progetti simultaneamente.

Completano il profilo l'attitudine al miglioramento e aggiornamento continuo delle conoscenze.

Sede di lavoro: Fiesco (CR)

Orario di lavoro: full-time giornata 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì

Tipo di contratto: stage

Rimborso spese: 600€

Informazioni aggiuntive

Esperienza ricercata : Senza esperienza

Durata della missione : 6 Mesi

Automunito : Sì

Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.

Settore: Industria metalmeccanica

Ruolo: Risorse umane