Specialista Payroll HR: Controllo, Onboarding & Reporting

365 Gradi; Padova; In loco; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Assunzione a tempo indeterminato

Mensa interna

Welfare di €300

Fondo Sanitario Metasalute

Descrizione del lavoro

365 Gradi cerca un HR Payroll Specialist per gestire l’intero ciclo di elaborazione paghe presso HQ e consociate italiane. Verrà riportato direttamente alla Direzione HR e collaborerà con il team per garantire accuratezza e conformità normativa.

Si richiede diploma o laurea in ambito economico/giuridico/umanistico, esperienza di almeno 5 anni in payroll, ottima padronanza di Excel e familiarità con strumenti di elaborazione paghe. Completano il profilo spirito di squadra e precisione.

Competenze

• Diploma o laurea in ambito economico/giuridico/umanistico richiesto.
• Esperienza minima di 5 anni in ruoli payroll, preferibilmente metalmeccanico o studi professionali.
• Ottima conoscenza di Excel (Pivot, Cerca.Vert) per reporting.
• Uso di gestionali di elaborazione paghe, preferibile Sme UP.
• Conoscenza base/gradita della lingua inglese.

Mansioni

• Elaborazione cedolini, controllo presenze, gestione trasferte e quadrature contributive/fiscali.
• Gestione contabilità del personale e chiusure di periodo.
• Gestione ciclo di vita del dipendente: onboarding, contrattualistica, comunicazioni obbligatorie UNILAV, cessazioni.
• Verifica adempimenti annuali: autoliquidazione INAIL, certificazioni Uniche, Modello 770 e chiusure contabili.
• Reporting sui costi del lavoro e HR per la Direzione Generale.

Conoscenze

Excel avanzato

Analisi dati

Lavoro in team

Formazione

Diploma o Laurea ad indirizzo economico, giuridico o umanistico

Strumenti

Sme UP

Software paghe

Pivot/Excel

Descrizione del lavoro

365 Gradi cerca un HR Payroll Specialist per gestire l’intero ciclo di elaborazione paghe presso HQ e consociate italiane. Verrà riportato direttamente alla Direzione HR e collaborerà con il team per garantire accuratezza e conformità normativa.

Si richiede diploma o laurea in ambito economico/giuridico/umanistico, esperienza di almeno 5 anni in payroll, ottima padronanza di Excel e familiarità con strumenti di elaborazione paghe. Completano il profilo spirito di squadra e precisione.