Spare Parts Manager Automotive

Michael Page International Italia S.r.l.

Milano

In loco

EUR 70.000 - 80.000

Tempo pieno

14 giorni+
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Vantaggi offerti da questo lavoro

Stipendio competitivo tra €70.000 e €80.000 all'anno
Contratto a tempo indeterminato

Descrizione del lavoro

Michael Page International Italia S.r.l. cerca un Spare Parts Manager per costruire e gestire le operazioni di ricambi in Italia. Questa posizione chiave supporterà la gestione della supply chain e dei processi logistici, inclusi l'ordine e l'inventario.

Il candidato ideale avrà esperienza nel settore automotive e sarà fluente in italiano e inglese. È previsto un contratto permanente con uno stipendio competitivo tra i 70.000 e gli 80.000 euro all'anno.

Competenze

  • Esperienza nel settore Automotive, preferibilmente in un ruolo simile.
  • Familiarità con i processi di import/export e le normative doganali.
  • Capacità di operare in un ambiente di start-up.

Mansioni

  • Gestire le operazioni del business dei ricambi.
  • Pianificare e ottimizzare la fornitura di ricambi.
  • Sviluppare e implementare strategie di pricing.

Conoscenze

Fluente in italiano e inglese
Conoscenza delle operazioni di ricambi
Gestione della logistica e della supply chain
Capacità analitiche e organizzative

Descrizione del lavoro

  • International automotive player in start-up phase in Italy (Milan)
  • Ownership of spare parts operations and supply chain set-up
Azienda

International automotive company, part of a leading global industrial group, currently expanding across the European market. The Italian entity represents a strategic start-up with ambitious growth plans and a key role in developing the local market.

Offerta

The Spare Parts Manager will be responsible for building and managing the spare parts operations in Italy, including order management, logistics, inventory, and pricing. The role will play a key part in setting up processes, ensuring efficient supply chain management, and supporting the dealer network.

  • Manage aftersales parts business, including sales contracts with dealers and order management processes;
  • Define and implement spare parts policies, procedures, and operational workflows;
  • Oversee warehousing, inventory management, and stock control strategies;
  • Manage logistics operations, including import/export procedures and customs clearance in coordination with brokers;
  • Plan and optimize spare parts supply, including demand planning, backorder management, and inventory turnover;
  • Handle claims and discrepancy management related to quality and transportation;
  • Develop and implement pricing strategies, including market analysis and price positioning;
  • Ensure compliance with European import regulations and certification requirements;
  • Manage spare parts master data and support product launches;
  • Contribute to accessories business development and tendering activities;
  • Support the definition and execution of spare parts business strategy to achieve sales targets.
Competenze ed esperienza
  • Fluent in Italian and English;
  • Experience in a similar role within the Automotive industry (OEM or distributor), ideally within the European market;
  • Strong knowledge of spare parts operations, logistics, and supply chain management;
  • Familiarity with import/export processes and customs regulations;
  • Experience working with dealer and service networks;
  • Hands‑on, structured, and able to operate in a start‑up environment;
  • Strong analytical and organizational skills.
Completa l'offerta
  • Competitive salary ranging between €70,000 and €80,000 per year
  • Permanent contract

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Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.

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