Software Developer AL Business Central

CPL CONCORDIA; Arezzo; Ibrido; EUR 35.000 - 40.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Welfare aziendale (flexible benefit)

Buoni pasto

PDR

Assistenza sanitaria integrativa

Programma CPL StarBene

Descrizione del lavoro

CPL Concordia sta assumendo un/a sviluppatore Dynamics 365 Business Central per analizzare, sviluppare e mantenere personalizzazioni nel contesto aziendale a Arezzo. Si richiede laurea o diploma in informatica e almeno 2 anni di esperienza su Dynamics 365 BC come Developer.

La posizione prevede lavoro ibrido con sede Arezzo, contratto CCNL Metalmeccanici Cooperative, categoria Impiegato, RAL €35.000-€40.000.

Competenze

• Laurea o diploma in informatica.
• Esperienza minima di 2 anni con Dynamics 365 Business Central nel ruolo di Developer.
• Conoscenza di AL o C/AL e SQL Server.
• Conoscenza architettura Dynamics NAV/Business Central e servizi Azure.
• Ottime capacità relazionali e predisposizione al lavoro in team.

Mansioni

• Analizzare, sviluppare e manutenere le personalizzazioni di Dynamics 365 BC per supportare i processi aziendali.
• Analizzare, progettare, testare e implementare soluzioni basate su Dynamics 365 BC.
• Collaborare con IT e utenti interni per i requisiti e lo sviluppo di soluzioni.
• Supportare la manutenzione evolutiva e correttiva, garantendo qualità e continuità.

Conoscenze

Analisi requisiti

Lavoro di squadra

Orientamento al cliente

Progettazione e sviluppo

Formazione

Laurea o diploma in informatica

Strumenti

Microsoft Dynamics 365 Business Central

AL/C/AL

SQL Server

Microsoft Azure

Descrizione del lavoro

CPL Concordia, gruppo cooperativo multiutility leader in Italia nel settore sviluppo software adibiti alla bollettazione utenze energetiche ricerca un/a

La risorsa, operando in ambiente Microsoft, si occuperà di:

• Analizzare, sviluppare e manutenere le personalizzazioni di Microsoft Dynamics 365 Business Central, garantendo l'evoluzione delle soluzioni applicative a supporto dei processi aziendali;
• Analizzare, progettare, testare e implementare soluzioni basate su Microsoft Dynamics 365 Business Central;
• Collaborare con il team IT e con gli utenti interni nell'analisi dei requisiti, contribuendo allo sviluppo di soluzioni applicative in linea con le esigenze di business;
• Supportare le attività di manutenzione evolutiva e correttiva, assicurando qualità, affidabilità e continuità del servizio.
• Laurea o diploma a indirizzo informatico;
• Esperienza pregressa di almeno 2 anni con Microsoft Dynamics 365 nel ruolo di Developer Business Central;
• Conoscenza applicata di Business Central e del linguaggio AL o del linguaggio C/AL per i sistemi Microsoft Dynamics NAV;
• Conoscenza generale delle principali aree applicative di Microsoft Dynamics NAV/Business Central;
• Conoscenza di base di SQL Server e dei relativi strumenti di amministrazione per la gestione del database;
• Conoscenza dei linguaggi di programmazione orientata agli oggetti;
• Conoscenza generale dell'architettura dei principali servizi Microsoft Azure;
• Conoscenza del modello di deployment online (SaaS) di Business Central;
• Costituisce titolo preferenziale la conoscenza dei principi di contabilità generale;
• Ottime capacità relazionali, predisposizione al lavoro in team e orientamento al cliente.

Sede di lavoro: Arezzo, con parziale smart working e flessibilità oraria.

Contratto: CCNL Metalmeccanici Cooperative, categoria legale Impiegato, range di RAL – “retribuzione annua lorda” € 35.000-40.000.

• Welfare aziendale (flexible benefit): credito annuale esentasse per spese personali e familiari;
• Buoni pasto: ticket utilizzabili per pasti e spese alimentari;
• PDR: premio variabile legato ai risultati economici aziendali;
• Assistenza sanitaria integrativa: copertura sanitaria tramite fondo di categoria;
• Programma CPL StarBene: servizio di supporto al benessere personale e familiare.

Inviare CV completo di autorizzazione al trattamento dei propri dati personali ai sensi dell'art. 6.1.a del GDPR (Regolamento UE 2016/679). Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.