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Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
LiveMeFive, Agenzia di Marketing, Comunicazione e Design, cerca un Social Media Manager Junior con una forte anima strategica per guidare la presenza online dei clienti. Avrai responsabilità di trasformare brief in contenuti efficaci e di coordinarti con il team creativo.
La posizione è ibrida a Milano, contratto a tempo determinato di 1 anno, RAL tra 25.000 e 30.000 euro. Richiesti 2–3 anni di esperienza, portfolio e conoscenza delle principali piattaforme social.
Devi solo essere abbastanza pazz*, moderatamente eccentric*, talentuos* oltre misura e follemente proattiv*.
LiveMeFive, Agenzia di Marketing, Comunicazione e Design, ricerca un* candidat* da inserire come Social Media Manager Junior.
Esperienza nel ruolo: 2/3 anni
Località: Milano
Tipo di luogo di lavoro: Ibrido
Cerchiamo un* Social Media Manager Junior con una forte anima strategica e una passione viscerale per il mondo social. Una figura capace di trasformare insight di mercato e brief complessi in ecosistemi di contenuto che funzionano, guidando la presenza online dei nostri clienti.
Il ruolo richiede un perfetto bilanciamento tra intuito creativo e rigore analitico.
Cerchiamo una persona proattiva e determinata, in grado di padroneggiare gli algoritmi, coordinare i flussi e contribuire in modo concreto alla qualità dell’output creativo-strategico e operativo.
Una figura aperta al confronto, che lavora bene in team, sicura delle proprie competenze e capace di tradurre i progetti in risultati concreti.
Rapporto di lavoro subordinato a tempo determinato della durata di 1 anno.
Trattamento economico annuo: RAL indicativa compresa tra €25.000 e €30.000 lordi annui; L’inquadramento retributivo definitivo verrà determinato in funzione della seniority del candidato e della rilevanza delle esperienze pregresse.
Sede Milano (ibrido); benefit: buoni pasto, welfare aziendale, team building.
Offriamo un contesto di lavoro in cui la qualità del pensiero creativo e dell’output è centrale, e in cui ogni persona è messa nelle condizioni di esprimere il proprio valore.
Lavoriamo in team multidisciplinari, con competenze e background diversi, favorendo un confronto costante e una crescita continua, sia individuale che collettiva. Crediamo in un ambiente aperto, inclusivo e rispettoso, in cui le differenze sono considerate una risorsa e non un elemento da normalizzare.
All’interno della Social Unit, il ruolo prevede autonomia progettuale, responsabilità sulle scelte strategiche e spazio per la sperimentazione di nuovi linguaggi, con il supporto della Direzione Creativa e del team.
Valorizziamo un approccio al lavoro basato su competenza, concretezza e integrità, con relazioni trasparenti e un forte rispetto verso clienti, progetti e persone. Cerchiamo professionisti che vogliano contribuire attivamente alla crescita dell’agenzia, portando visione, cura e senso critico.
Includiamo benefit quali buoni pasto, piano di welfare aziendale, formazione continua su trend/strumenti e attività di team building.
I profili ritenuti in linea verranno contattati entro 10 giorni. Non saranno valutate candidature sprovviste di cv e portfolio allegati. I dati dei candidati verranno trattati ai sensi dell’Informativa Privacy.