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Ruralis.com, startup innovativa nel settore PropTech, cerca una risorsa per il team Sales. La posizione è full-time, remota, 40 ore settimanali, con contratto a tempo indeterminato.
Userai competenze di vendita per acquisire nuovi proprietari e gestire l’intero processo dall’aquisizione alla firma. Responsabilità: qualificare lead, presentare l’offerta, negoziare e chiudere contratti, mantenere il CRM aggiornato e contribuire a materiali di vendita.
Ruralis.com è una startup innovativa in forte crescita, specializzata nella gestione digitale di case vacanza nei borghi e nelle aree interne. Offriamo un servizio completo che consente ai proprietari di concentrarsi sull’accoglienza, mentre noi ci occupiamo di ottimizzare visibilità, occupazione e profitti.
Con l’aiuto delle tecnologie più avanzate e una visione centrata sul turismo sostenibile, stiamo innovando il futuro del settore hospitality. Spinta da questa missione, Ruralis è riconosciuta come la 1° startup immobiliare in Italia su Trustpilot e tra le prime 100 startup in crescita nel Sud Europa da Sifted (Financial Times). Con dato aggiornato al 30 giugno, Ruralis gestisce oltre 800 annunci tra Italia e Stati Uniti su più di 100 piattaforme di prenotazione online. Il team è composto da 40 giovani talenti internazionali (età media 29 anni) che integrano percorsi di studio e lavoro all'estero con competenze multidisciplinari, dando vita a un contesto dinamico orientato alla valorizzazione e all'accelerazione dello sviluppo professionale.
Per supportare la nostra crescita e rafforzare la presenza online, siamo alla ricerca di una risorsa da inserire nel team Sales. La posizione prevede un impegno full-time, in modalità totalmente remota, con contratto di 40 ore settimanali.
Questa offerta rappresenta un'ottima opportunità per chi desidera specializzarsi nel settore PropTech in ambito Sales, apportando le proprie competenze pratiche. Sarai responsabile del processo end-to-end per l'acquisizione di nuovi proprietari (new lead) nell'ecosistema Ruralis, lavorando a stretto contatto con il team e i vari reparti dell'azienda.
L'offerta prevede un inserimento con contratto a tempo indeterminato e una retribuzione fissa annua (RAL) compresa tra 20.000 e 25.000 euro, commisurata all'effettiva esperienza del profilo. A completamento della retribuzione, è previsto un bonus variabile mensile compreso tra 200 € e 600 € netti, corrisposto al conseguimento dei target di acquisizione di nuove proprietà per Ruralis.
Ruralis è una realtà che garantisce pari opportunità. Ci impegniamo a promuovere un ambiente di lavoro inclusivo e accogliamo candidati di ogni estrazione sociale.
Il presente annuncio è rivolto a candidati di qualsiasi età, sesso, nazionalità, orientamento e background, in conformità con i decreti legislativi 215/03 e 216/03 e le leggi 903/77 e 125/91.