Senior HR Legal & Policy Counsel

BDO Italia; Lombardia; On-site; EUR 30,000 - 36,000; Full time

Benefits offered by this job

Opportunità di crescita

Ambiente inclusivo e flessibile

Buddy e People Coach

Formazione continua

Welfare aziendale BDO FOR YOU

Job summary

BDO Italia cerca una figura per il team People & Culture a Milano. Il ruolo prevede redazione e aggiornamento di policy interne, procedure e documenti legali, assicurando conformità normativa e aggiornamenti continui.

Gestirà supporto legale nei procedimenti disciplinari, procedure di licenziamento, aggiornamento contrattualistica e relazioni sindacali. Richiesta laurea in Giurisprudenza, almeno 2 anni di esperienza, Inglese intermedio e uso avanzato di Office.

Qualifications

• Almeno 2 anni di esperienza in diritto del lavoro, gestione disciplinare e policy HR.
• Buona conoscenza della normativa giuslavoristica e dei principali istituti giuslavoristici.
• Inglese livello intermedio e uso avanzato di MS Office.

Responsibilities

• Redazione e aggiornamento di policy interne, regolamenti e documenti aziendali, assicurando chiarezza e conformità legale.
• Supporto legale in procedimenti disciplinari e licenziamenti, definizione di provvedimenti e rispetto delle norme contrattuali.
• Aggiornamento della contrattualistica aziendale e gestione delle relazioni sindacali e di mediazione.
• Consulenza legale giuslavoristica interna al management e monitoraggio normativo.
• Monitoraggio costante di aggiornamenti legislativi, contrattuali e giurisprudenziali e adeguamento delle policy interne.

Skills

Analisi giuslavoristica

Comunicazione efficace

Lavoro in team

Education

Laurea in Giurisprudenza

Tools

Microsoft Office

Job description

BDO Italia cerca una figura per il team People & Culture a Milano. Il ruolo prevede redazione e aggiornamento di policy interne, procedure e documenti legali, assicurando conformità normativa e aggiornamenti continui.

Gestirà supporto legale nei procedimenti disciplinari, procedure di licenziamento, aggiornamento contrattualistica e relazioni sindacali. Richiesta laurea in Giurisprudenza, almeno 2 anni di esperienza, Inglese intermedio e uso avanzato di Office.