Senior Consultant - Coach & Area Manager segmento Used Cars

BIP; Milano; Ibrido; EUR 34.000 - 40.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Ticket restaurant

Assicurazione sanitaria

Descrizione del lavoro

BIP cerca un Senior Consultant Coach – segmento Used Cars per guidare progetti CX e performance improvement nel mercato automobilistico e industriale. La figura lavorerà in sinergia con il team, analizzando KPI di vendita e supportando formazione in aula e sul campo in occasione di trasferte nazionali.

L’offerta prevede contratto a tempo indeterminato con retribuzione tra 34.000 e 40.000 euro lordi annui, in base a esperienza e seniority, in sede Roma/Milano/Bologna.

Competenze

• Esperienza maturata su progetti qualitativi nel CX
• Capacità di lavorare per obiettivi in sinergia con il team
• Buona conoscenza dell'inglese, livello utile per comunicare con clienti internazionali

Mansioni

• Analisi KPI di vendita di dealer attivi su tutto il territorio nazionale
• Gestione formazione in aula e on field per i clienti
• Collabora con il team per governance e progetto di performance improvement
• Trasferte nazionali per lavori e training sul campo

Conoscenze

CX progetti

Lavoro di squadra

Inglese buono

Strumenti

Excel

PowerPoint

Descrizione del lavoro

Senior Consultant Coach – segmento Used Cars

Quale sarà la tua sfida?
Sarai parte attiva della nostra practice Mobility & Automotive. Supportiamo sin dal nostro ingresso sul mercato i principali player di riferimento del settore automotive e industrial ma non solo. Aiutiamo i nostri clienti nella gestione e governance di progetti strategici, innovativi e di performance improvement, supportandoli anche nell’ottimizzazione di processi trasversali, accompagnandoli durante le fasi di progettazione e di implementazione.

Entra nel nostro mondo.

Trasforma insieme a noi.

Quale sarà la tua sfida?

Di seguito puoi approfondire le specifiche della posizione:

• Capacità di lavorare per obiettivi, in sinergia con il proprio team di riferimento
• Esperienza maturata su progetti qualitativi ambito CX
• Analisi dei kpi’s di vendita dei clienti quali dealers attivi su tutto il territorio nazionale
• Passione per la formazione in aula e on field
• Buona conoscenza della lingua inglese
• Buona padronanza di Excel E PPT
• Necessità di trasferte su tutto il territorio nazionale

SEDE DI ASSUNZIONE ROMA, MILANO, BOLOGNA

Cosa offriamo?

Inserimento con contratto a tempo indeterminato.

La retribuzione prevista per questa posizione è compresa tra € 34.000 e € 40.000 lordi annui, in funzione dell'esperienza, delle competenze e del livello di seniority del/la candidato/a.

L'inquadramento sarà definito durante il processo di selezione sulla base del profilo individuato e nel rispetto della normativa e del CCNL Metalmeccanici Industria.

La retribuzione indicata si riferisce alla sola RAL (Retribuzione Annua Lorda).

Perché scegliere BIP

In BIP mettiamo le persone al centro. Offriamo un ambiente sfidante e meritocratico, dove la collaborazione e lo spirito imprenditoriale vengono valorizzati ogni giorno.

Crescita e Formazione

Più di 300 corsi su tecnologie e business emergenti, programmi di sviluppo personalizzati e iniziative di training e people care per supportare la tua crescita professionale e personale.

Flessibilità e Work-Life Integration

Lavoro agile con possibilità di programmare le giornate da remoto e in ufficio con il proprio responsabile e in base alle esigenze di progetto, Banca Ore Solidale per usufruire o mettere a disposizione ore di permesso a colleghi e colleghe che vivono momenti di difficoltà e una cultura che favorisce l’equilibrio tra vita e lavoro.

Salute & Benefits

Assicurazione sanitaria, check‑up agevolati, piattaforme per il benessere psicofisico e un piano welfare integrativo. Ticket restaurant e altri benefit dedicati.

Famiglia e Genitorialità

Supporto concreto a neogenitori: integrazione al 100% per i primi 3 mesi del congedo parentale o bonus una tantum, giorni extra per i papà e iniziative di supporto durante il congedo e al rientro in azienda.

Inclusione e Valori

Promuoviamo l’unicità e garantiamo pari opportunità a tutte le persone. Lavoriamo per un ambiente etico, equo e accogliente, anche attraverso politiche attive per le categorie protette (L. 68/99).