SEGRETERIA AREA PERSONALE (M/F/NB)

Randstad NV

Tavagnacco

On-site

EUR 22,000 - 27,000

Full time

14 days+

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Job summary

Randstad Italia, filiale di Rivoli, ricerca una risorsa per la segreteria area personale nello stabilimento di Borgaro Torinese. Supporto al personale, gestione pratiche HR e rispettare le scadenze aziendali.

Retribuzione annua tra 22.000 e 27.000 euro. Orario full time, dal lunedì al venerdì, con eventuali straordinari. Contratto in linea con il CCNL Gomma Plastica – Industria.

Qualifications

  • Diploma di scuola superiore, preferibilmente a indirizzo tecnico.
  • Esperienza di almeno 1 anno in mansioni analoghe.
  • Ottima conoscenza di Microsoft Excel.
  • Buona conoscenza degli strumenti informatici e del pacchetto Office.
  • Gradita conoscenza del gestionale Zucchetti.

Responsibilities

  • Predisposizione delle pratiche relative all’assunzione del personale.
  • Gestione delle pratiche riguardanti la formazione dei dipendenti.
  • Gestione degli adempimenti connessi all’applicazione del protocollo sanitario.
  • Rilevazione e gestione delle presenze del personale.
  • Assistenza al personale presente in azienda.
  • Supporto alle attività dell’Ufficio Personale centrale.
  • Consegna delle contestazioni e delle comunicazioni disciplinari.
  • Predisposizione e compilazione di modulistica specifica.
  • Gestione autonoma delle pratiche ordinarie, nel rispetto delle procedure e delle scadenze aziendali.

Skills

Teamwork
Organizzazione
Problem solving
Stress management

Education

Diploma di scuola superiore

Tools

Microsoft Excel
Ufficio/Office
Zucchetti

Job description

Randstad Italia, filiale di Rivoli, ricerca per azienda cliente del territorio una figura nella

SEGRETERIA AREA PERSONALE

La risorsa sarà inserita presso lo stabilimento di Borgaro Torinese e si occuperà delle attività connesse alla gestione del personale, collaborando con l’Ufficio Personale centrale e fornendo supporto ai dipendenti presenti in azienda. L’obiettivo del ruolo è garantire una gestione precisa e puntuale delle pratiche, nel rispetto delle procedure aziendali e delle scadenze previste.

Retribuzione annua: 22000€ - 27000€

esperienza
2 anni
responsabilità

Responsabilità

  • Predisposizione delle pratiche relative all’assunzione del personale;
  • gestione delle pratiche riguardanti la formazione dei dipendenti;
  • gestione degli adempimenti connessi all’applicazione del protocollo sanitario;
  • rilevazione e gestione delle presenze del personale;
  • assistenza al personale presente in azienda;
  • supporto alle attività dell’Ufficio Personale centrale;
  • consegna delle contestazioni e delle comunicazioni disciplinari;
  • predisposizione e compilazione di modulistica specifica;
  • gestione autonoma delle pratiche ordinarie, nel rispetto delle procedure e delle scadenze aziendali.

requisiti

Requisiti

  • Diploma di scuola secondaria superiore, preferibilmente a indirizzo tecnico;
  • esperienza di almeno un anno in mansioni analoghe;
  • ottima conoscenza di Microsoft Excel;
  • buona capacità di utilizzo dei principali strumenti informatici e del pacchetto Office;
  • gradita conoscenza del gestionale Zucchetti;
  • buona conoscenza della lingua italiana;
  • conoscenza della lingua inglese base;
  • capacità di organizzare e gestire autonomamente le attività ordinarie;
  • precisione, affidabilità e riservatezza;
  • capacità di analisi e di problem solving;
  • predisposizione al lavoro in team;
  • capacità di operare anche in situazioni di stress;
  • dinamismo, intraprendenza e flessibilità oraria.

Sede di lavoro:Borgaro Torinese (TO)

Inserimento:immediato

Orario di lavoro:full time, dal lunedì al venerdì, indicativamente dalle ore 8:30 alle ore 17:30, con disponibilità a effettuare eventuali straordinari

Contratto:CCNL Gomma Plastica – Industria

Inquadramento:impiegato/a – livello F

Tipologia contrattuale:inserimento diretto oppure contratto di somministrazione della durata di 12 mesi, con possibilità di successiva stabilizzazione

Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

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