Sales Manager Sud

Technical Hunters; Vicenza; On-site; EUR 45,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

Auto aziendale/fringe benefit

Buoni pasto 8/giorno

Job summary

Technical Hunters cerca un responsabile sviluppo commerciale per l'area Sud Italia, focalizzato sul fotovoltaico. L’obiettivo è espandere la base clienti e consolidare relazioni con installatori, EPC, distributori e professionisti del settore, guidando lead generation e partecipando a fiere ed eventi.

L'opportunità prevede una forte componente territoriale, collaborazione con marketing e operation, gestione CRM e pipeline vendita, formazione tecnica per installatori e distributori, e

Qualifications

• Esperienza 2–4 anni in ruoli commerciali B2B con sviluppo clienti e gestione territoriale.
• Comprovata capacità di acquisire nuovi clienti tramite visite in presenza.
• Orientamento agli obiettivi e utilizzo di CRM e reportistica.
• Attitudine vendita consulenziale e costruzione di relazioni durature.
• Disponibilità a tre giorni settimanali di visite nel territorio assegnato.

Responsibilities

• Sviluppare e ampliare il business nell’area assegnata acquisendo nuovi clienti.
• Gestire relazioni commerciali con installatori, EPC, distributori e professionisti del fotovoltaico.
• Individuare prospect e opportunità tramite scouting, visite e presidio del territorio.
• Promuovere soluzioni aziendali tramite la rete di distributori partner.
• Fornire supporto commerciale e consulenziale nella scelta di soluzioni adeguate.
• Organizzare formazione tecnica e commerciale per installatori e distributori.
• Collaborare con Marketing nell’organizzazione di eventi e lead generation.

Skills

Vendita B2B

Gestione territoriale

CRM

Lead generation

Tools

CRM

Reporting

Job description

In questa posizione ti occuperai di guidare lo sviluppo commerciale nell’area Sud Italia per una realtà attiva nel fotovoltaico. L’obiettivo è espandere il portafoglio clienti e consolidare relazioni con installatori, EPC, distributori e professionisti del settore, operando in un contesto dinamico e in crescita. Lavorerai a stretto contatto con marketing e operation per aumentare la visibilità del brand e generare nuove opportunità. Il ruolo offre una forte componente territoriale e una partecipazione attiva a fiere, eventi e iniziative di lead generation.

Retribuzione / Benefits

• variabile
• auto aziendale/fringe benefit
• buoni pasto 8/giorno (circa 2.000 annui)

Responsabilità

• Sviluppare e ampliare il business nell’area assegnata acquisendo nuovi clienti e consolidando il portafoglio esistente
• Gestire relazioni commerciali con installatori, EPC, distributori e professionisti del fotovoltaico
• Individuare prospect e opportunità tramite scouting, visite e presidio del territorio
• Promuovere soluzioni aziendali tramite la rete di distributori partner
• Fornire supporto commerciale e consulenziale nella scelta di soluzioni adeguate
• Organizzare formazione tecnica e commerciale per installatori e distributori
• Collaborare con Marketing nell’organizzazione di eventi e lead generation
• Partecipare a fiere ed eventi per aumentare la visibilità del brand
• Monitorare mercato, competitor e nuove opportunità di business
• Collaborare con funzioni tecniche, logistiche, marketing e customer service per un servizio efficace
• Gestire e aggiornare CRM, monitorare pipeline e contribuire al raggiungimento degli obiettivi di vendita e sviluppo dell’area

Requisiti fondamentali

• Esperienza 2-4 anni in ruoli commerciali B2B con sviluppo clienti e gestione territoriale
• Comprovata esperienza nell’acquisizione di nuovi clienti e sviluppo opportunità tramite visite in presenza
• Capacità di gestire autonomamente agenda commerciale e attività di prospecting
• Abitudine a lavorare per obiettivi e utilizzo di CRM e reportistica
• Attitudine vendita consulenziale e costruzione di relazioni durature
• Ottime capacità comunicative, relazionali e di negoziazione
• Forte orientamento al risultato, proattività e iniziativa
• Disponibilità a tre giorni settimanali di visite nel territorio assegnato
• Costituiranno titolo preferenziale: provenienza da fotovoltaico, energie rinnovabili, materiale elettrico, HVAC, automazione industriale, edilizia o distribuzione tecnica
• Esperienza gestione commerciale di installatori, EPC, artigiani, rivenditori e/o distributori
• Conoscenza dinamiche distribuzione specializzata e relazioni tra produttori, distributori e installatori
• proattività
• orientamento al risultato
• ottime capacità comunicative e negoziali
• pianificazione agenda