Rivelo Advisor - Consulente Finance e Project Manager

Rivelo Group; Torino; Ibrido; EUR 35.000 - 45.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Rivelo Group cerca una figura forte in controllo di gestione e pianificazione finanziaria per guidare progetti con clienti e partner. Lavorerai a stretto contatto con team Sales, Finance, Tech e AI per trasformare analisi in azioni concrete.

Il ruolo prevede una struttura 1+4: un giorno a Alessandria in presenza e quattro in full remote, con formazione continua attraverso Rivelo Academy su FP&A e AI e opportunità di crescita reale in un contesto in rapida espansione.

Competenze

• Laurea in ambito economico, ingegneria gestionale o affini o esperienza equivalente.
• Basi solide di corporate finance e controllo di gestione: bilancio, budget, cash flow.
• Ottima padronanza di Excel e familiarità con ERP, BI, database.
• Conoscenza di SQL, Python o strumenti no-code/AI è un plus.
• Capacità di problem solving e rapidità di apprendimento.
• Disponibilità a trasferte e collaborazione con team internazionali.

Mansioni

• Supportare progetti di implementazione presso i clienti: budget, forecast e reporting.
• Analizzare numeri e KPI per guidare decisioni di business.
• Affiancare il team Sales in demo e scoping traducendo esigenze CFO in configurazioni.
• Preparare analisi, business case e materiali tecnico-funzionali a supporto delle proposte.
• Contribuire alla crescita di nuove verticali e partnership.
• Facilitare la comunicazione tra clientela, Sales e Tech per priorità e tempi.

Conoscenze

Excel

Finance know-how

ERP/BI

Problem solving

English fluent

Travel readiness

Learning agility

Communication

Consulting/FP&A

Second language

Formazione

Laurea economia/gestione

Strumenti

SQL

Python

No-code/AI tools

BI tools

Descrizione del lavoro

Tempo determinato/indeterminato o consulenza · RAL 35–45K

Ti piace capire come funzionano davvero le aziende?

A noi anche. È il motivo per cui abbiamo costruito Rivelo: la piattaforma xCPM AI-native che unifica controllo di gestione, pianificazione finanziaria, cash flow e consolidato in un unico sistema, e porta l'AI nel punto in cui il CFO prende le decisioni.

Cerchiamo una persona che voglia stare al centro di tutto questo: tra i numeri dei clienti, il team tech che costruisce il prodotto e il business che cresce. Non un ruolo "a cassetti", ma un punto di osservazione privilegiato su corporate finance, tecnologia e AI, con la responsabilità che ne deriva.

Chi siamo

• Rivelo Group: 4 società, 2 modelli di business, un obiettivo. Una piattaforma software e un'anima advisory che lavorano insieme.
• 150+ realtà clienti, direttamente o tramite partner, in settori trasversali: aerospazio, manifattura, servizi, fiere, sport, real estate.
• 50 persone in quattro aree: Sales, Finance, Tech e AI. Piccoli abbastanza per contare, grandi abbastanza per fare cose serie.
• AI-native per scelta, non per moda: forecasting con AI, agenti per il business, connessione live ai dati (MCP), Academy interna su FP&A e AI.
• Crescita rapidissima, ROI dei clienti misurato in mesi, go-live in settimane. Il ritmo è questo.

Il ruolo si muove su quattro fronti, con un peso che evolverà con te:

Controllo di Gestione e Pianificazione finanziaria

• Supporto ai progetti di implementazione presso i clienti: analisi del modello di controllo, mappatura dati, costruzione di budget, forecast, cash flow prospettico e reporting.
• Lettura critica dei numeri: marginalità, circolante, KPI di business. Non solo produrre report, ma capire cosa dicono.
• Affiancamento al team Sales nelle demo e nelle fasi di scoping: tradurre le esigenze del CFO in configurazioni della piattaforma.
• Preparazione di analisi, business case e materiali tecnico-funzionali a supporto delle proposte.

Sviluppo e crescita del business

• Contributo a iniziative di crescita: nuovi verticali, partnership, evoluzioni dell'offerta, analisi di mercato e competitor.

Coordinamento del Tech Team

• Raccordo tra le esigenze funzionali (clienti, sales, finance) e il team tecnico: priorità, pianificazione, follow-up delle attività.
• Facilitare, non comandare: far arrivare le informazioni giuste alle persone giuste nel momento giusto.

Chi cerchiamo

• Più che un CV perfetto, cerchiamo una testa che funziona in un certo modo.
• Laurea in ambito economico, ingegneria gestionale o affini (o esperienza equivalente).
• Basi solide di corporate finance e controllo di gestione: bilancio, budget, cash flow, marginalità non ti spaventano.
• Ottima padronanza di Excel e familiarità con dati e sistemi aziendali (ERP, BI, database). Se hai già toccato SQL, Python o strumenti no-code/AI, tanto meglio.
• Capacità di problem solving: davanti a un problema nuovo cerchi la soluzione, non il colpevole.
• Voglia di imparare tanto, e in fretta, su corporate finance, tecnologia e AI. Il ritmo di apprendimento qui è alto e lo consideriamo un vantaggio.
• Capacità di adattamento: lunedì sei dal cliente a discutere di working capital, martedì coordini uno sprint del team tech, mercoledì prepari una demo. Ti piace così.
• Buone capacità relazionali e di comunicazione; inglese fluente, scritto e parlato, indispensabile per lavorare con clienti e partner internazionali.
• Disponibilità a trasferte presso i clienti.
• Conoscenza di una seconda lingua straniera (francese, spagnolo o tedesco, i mercati in cui Rivelo è già presente).
• Esperienza in consulenza, FP&A, controllo di gestione o pre-sales su software gestionali/CPM.
• Curiosità concreta verso l'AI generativa e agentica applicata al business.
• RAL 35–45K, commisurata all'esperienza, con bonus legato ai risultati.
• Contratto flessibile: tempo determinato, indeterminato o collaborazione come consulente. Ne parliamo insieme.
• Modello di lavoro 1+4: un giorno a settimana in presenza ad Alessandria, quattro in full remote.
• Formazione continua attraverso la Rivelo Academy (FP&A e AI) e l'esposizione diretta a decine di aziende diverse ogni anno.
• Un percorso di crescita reale: chi entra oggi in un'azienda che cresce così ha davanti responsabilità che altrove arrivano dopo anni.
• Ambiente dinamico, informale, orientato al risultato. Poca burocrazia, molta ownership.

Processo di selezione: colloquio conoscitivo, colloquio tecnico con un breve caso pratico, incontro con il management. Tempi rapidi, feedback sempre.

Rivelo Group valuta le candidature senza alcuna distinzione di genere, età, origine, orientamento o convinzioni. Ci interessano le persone e ciò che sanno fare.