RESPONSABILE PUNTO VENDITA – SETTORE ALIMENTARE

Direzione Lavoro; Bagno a Ripoli; In loco; EUR 23.000 - 24.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Premio annuale variabile sul fatturato

Descrizione del lavoro

Direzione Lavoro Group Spa filiale di Perugia ricerca per importante azienda cliente operante nel settore alimentare, responsabile di Punto Vendita a Grassina (Fi). La risorsa gestirà il punto vendita, coordinerà il personale delle aree laboratorio, cucina e vendita e pianificherà le attività quotidiane con orari 8:30–19:30.

Si occuperà dell’organizzazione delle attività, della gestione dei turni, degli ordini e della produzione, riferendo periodicamente l’andamento all’azienda e gestendo

Competenze

• Buone capacità organizzative e di coordinamento del personale.
• Autonomia nella gestione delle attività e problem solving.
• Buone doti relazionali, preferibile esperienza in ruoli di responsabilità nel settore alimentare/retail.

Mansioni

• Gestione operativa del punto vendita e coordinamento del personale nelle aree laboratorio, cucina/gastronomia e vendita.
• Organizzazione attività quotidiane, gestione turni e coordinamento delle commesse e risorse produttive.
• Riferimento tra il personale e la proprietà; monitoraggio andamento attività e criticità organizzative.

Conoscenze

Organizzazione

Coordinamento

Problem solving

Relazioni interpersonali

Descrizione del lavoro

Direzione Lavoro Group Spa (Aut. Min.0001 del 21/1/2019) filiale di Perugia ricerca per importante azienda cliente operante nel settore alimentare, specializzata nella produzione e vendita di prodotti senza glutine, un/una Responsabile di Punto Vendita.

La risorsa avrà la responsabilità della gestione operativa del punto vendita e del coordinamento del personale impiegato nelle diverse aree dell'attività: laboratorio per la produzione di prodotti freschi, cucina/gastronomia e vendita.

Si occuperà dell'organizzazione delle attività quotidiane, della gestione dei turni del personale, del coordinamento delle commesse e delle risorse impegnate nella produzione, oltre che della gestione degli ordini e delle necessità operative del punto vendita.

La figura rappresenterà inoltre il principale riferimento tra il personale e la proprietà, alla quale riporterà costantemente l'andamento dell'attività, eventuali criticità organizzative e le esigenze relative alla gestione del personale e del punto vendita.

Si richiedono buone capacità organizzative e di coordinamento, autonomia nella gestione delle attività, capacità di problem solving e buone doti relazionali. È preferibile aver maturato esperienza in ruoli di responsabilità e nella gestione di personale, preferibilmente all'interno di realtà del settore alimentare, gastronomia, panetteria, ristorazione o retail.

Si offre contratto full time di 39 ore settimanali, dal lunedì al sabato, con orario indicativo 8:30–12:00 e 16:30–19:30.

Inquadramento secondo CCNL Alimentari Artigianato. È inoltre previsto un premio annuale variabile calcolato in percentuale sul fatturato.

Sede di lavoro:Grassina (Fi)

RAL indicativa €23.400– €24.000

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Salario lordo mensileEUR 1200 - EUR 1600