Receptionist part-time

Adecco Outsourcing; Lombardia; In loco; EUR 10.000 - 20.000; Part-time

Descrizione del lavoro

Professional Solutions srl cerca una Receptionist part time per Groppello Cairoli. Ti occuperai di accogliere dipendenti, fornitori e visitatori, gestire chiamate, mail e posta, preparare le sale riunioni e fornire supporto amministrativo di base.

Sono richieste buone conoscenze d'inglese, ottime capacità comunicative e flessibilità oraria. Contratto determinato di 3 mesi, livello di inquadramento 3 nel CCNL Multiservizi; inizio 24 settembre.

Competenze

• Buona conoscenza della lingua inglese.

Mansioni

• Accogliere dipendenti, fornitori e visitatori
• Gestire chiamate, mail, posta
• Preparazione sale riunioni
• Supporto amministrativo di base

Conoscenze

Accoglienza clienti

Inglese

Gestione telefonate

Organizzazione

Descrizione del lavoro

RECEPTIONIST Part-time - Groppello Cairoli

Professional Solutions srl, società del Gruppo Adecco, specializzata nella creazione e gestione di servizi in Outsourcing a livello nazionale e che opera, in particolar modo nel settore Hospitality, ad oggi ricerca un/una:

Receptionist Part Time – Groppello Cairoli

Ti occuperai di:

• Accogliere dipendenti, fornitori e visitatori;
• Gestire chiamate, mail, posta;
• Preparazione sale riunioni;
• Supporto amministrativo di base.
• Buona conoscenza della lingua inglese ;
• Eccellenti capacità comunicative e relazionali;
• Flessibilità oraria e capacità di adattamento ad un ambiente dinamico;
• (preferenziale) Esperienza precedente in ruoli di accoglienza o servizio clienti.
• lun ven dalle 8 alle 12:45 oppure dalle 12:45 alle 17:30

Tipologia contrattuale:

• Contratto determinato 3 mesi
• CCNL Multiservizi, Impiegato, Livello di inquadramento 3;
• RAL €20000 da riparametrare sul part time
• Data Inizio: 24 settembre

Luogo di lavoro: Groppello Cairoli

Professional Solutions srl è un datore di lavoro di pari opportunità che sostiene la diversità e l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi del D.Lgs 198/2007 ed a persone di tutte le età, nazionalità, etnia, orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale e credo religioso ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).