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ADENTIS Italia è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa. Cerchiamo un/una Project Manager per gestire iniziative di Digital Transformation in logistica, trasporti e supply chain, coordinando team interni, fornitori e clienti.
La posizione richiede 3+ anni di esperienza nel ruolo, una certificazione PMP/PRINCE2 e una forte conoscenza di analisi dei processi. Retribuzione annua lorda 32.000–40.000 EUR, CCNL Commercio e Terziario, sede Milano con disponibilità a missioni in sede.
ADENTIS Italia è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.
Presente in 14 paesi europei con oltre 8.500 dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, DINAMISMO e VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.
Disponibilità ad andare a spot in sede
Siamo alla ricerca di un/una Project Manager che si occupi della gestione e del supporto di iniziative progettuali nell’ambito della Digital Transformation applicata alla Logistica, ai Trasporti e alla Supply Chain.
La persona selezionata avrà la responsabilità di coordinare le diverse fasi progettuali, collaborando con team interni, stakeholder, fornitori e clienti. Il ruolo prevede il presidio della pianificazione, dell’avanzamento delle attività e della corretta traduzione delle esigenze di business in soluzioni tecnologiche, contribuendo anche all’evoluzione della roadmap di prodotto.
La retribuzione annua lorda per questo ruolo è compresa tra 32.000 EUR e 40.000 EUR a seconda della seniority.
La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL del Commercio e Terziario applicato dalla nostra società.
Il posizionamento all’interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all’esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e predefiniti. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, una revisione potrà essere valutata previa approvazione interna.
Adentis Italia è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.