Project Manager GIS

agap2 Italia; Roma; Hybrid; EUR 25,000 - 31,000; Full time

Job summary

AGAP2 è una società europea di consulenza ingegneristica e IT, presente a livello internazionale. Per un importante progetto in ambito GIS, cerchiamo un Project Manager con esperienza GIS da inserire in un team dedicato.

La risorsa gestirà attività progettuali, interfacciandosi con clienti, fornitori e stakeholder, con alto focus sull’avanzamento, sulle milestone e sulla reportistica. Milano è sede con modalità ibrida; RAL a partire da 28.000 € per esperienza.

Qualifications

• Esperienza di almeno 1 anno in ruoli di Project Management / Project Coordination.
• Esperienza pregressa in ambito GIS.
• Conoscenza dei principali concetti e strumenti GIS.
• Buone capacità comunicative e relazionali.

Responsibilities

• Gestire e coordinare progetti in ambito GIS.
• Definire e monitorare attività, milestone, tempi e deliverable progettuali.
• Coordinare le diverse figure coinvolte nel progetto.
• Interfacciarsi con clienti, fornitori e stakeholder.
• Raccogliere e analizzare le esigenze del cliente.
• Monitorare l’avanzamento delle attività e gestire criticità.
• Coordinare attività dei fornitori e monitorarne l’avanzamento.
• Predisporre reportistica e SAL sullo stato di avanzamento.

Skills

GIS knowledge

Project coordination

Client liaison

Problem solving

Teamwork

Inglese fluente

Tools

ArcGIS

QGIS

Job description

AGAP2 è una società europea di consulenza ingegneristica e IT, parte del Gruppo MoOngy, presente a livello internazionale. Supportiamo i nostri clienti attraverso professionisti specializzati in ambito IT, Engineering e Digital Transformation.

Per un importante progetto in ambito GIS (Geographic Information System), siamo alla ricerca di un Project Manager con esperienza in ambito GIS, da inserire all’interno di un team dedicato alla gestione e al coordinamento di progetti tecnologici.

La risorsa sarà coinvolta nella gestione e nel coordinamento delle attività progettuali, interfacciandosi con clienti, fornitori e stakeholder interni e contribuendo al corretto avanzamento delle attività.

In particolare, si occuperà di:

• Gestire e coordinare progetti in ambito GIS;
• Definire e monitorare attività, milestone, tempi e deliverable progettuali;
• Coordinare le diverse figure coinvolte nel progetto;
• Interfacciarsi con clienti, fornitori e stakeholder;
• Raccogliere e analizzare le esigenze del cliente;
• Monitorare l’avanzamento delle attività e gestire eventuali criticità;
• Supportare l’identificazione delle problematiche e l’individuazione di soluzioni;
• Coordinare le attività dei fornitori e monitorarne l’avanzamento;
• Facilitare la comunicazione tra team tecnici, cliente e stakeholder;
• Predisporre reportistica e SAL sullo stato di avanzamento dei progetti;
• Supportare la pianificazione e l’organizzazione delle attività progettuali.
• Esperienza di almeno 1 anno in ruoli di Project Management / Project Coordination;
• Esperienza pregressa in ambito GIS;
• Conoscenza dei principali concetti e strumenti GIS;
• Capacità di interfacciarsi con clienti, fornitori e stakeholder;
• Buone capacità di problem solving e gestione delle criticità;
• Buone capacità organizzative e di gestione delle priorità;
• Buone capacità comunicative e relazionali;
• Standing professionale e attitudine a relazionarsi con interlocutori diversi;
• Proattività e capacità di lavorare in team;
• Buona conoscenza della lingua inglese.

Completano il profilo autonomia nella gestione delle attività, capacità di coordinamento, orientamento al risultato e attitudine alla gestione delle problematiche progettuali.

Milano / modalità ibrida.

• Inserimento in un contesto internazionale e dinamico;
• Progetti innovativi presso importanti realtà del settore;
• Percorso di crescita professionale e formazione continua;
• RAL a partire da 28.000 €, commisurata all’esperienza e alle competenze della risorsa;
• Valutiamo anche collaborazioni in P.IVA.

AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.

Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.

I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.