Project Manager

Hipoges; Italia; On-site; EUR 35,000 - 40,000; Full time

Job summary

HIPOGES S.p.A. seleziona un Project Manager per guidare end-to-end i processi di due diligence su portafogli NPL/UTP e real estate, assicurando tempi, costi e qualità dall’avvio al closing.

La risorsa collaborerà con Legal, valutazione e data analysis, oltre che con provider esterni e referenti del cliente. Il ruolo richiede Laurea magistrale, 2–3 anni di esperienza in project management e una forte capacità di coordinamento.

Qualifications

• Laurea magistrale in Economia, Giurisprudenza, Ingegneria Gestionale o discipline affini.
• 2–3 anni di esperienza in Project Management/PMO, preferibilmente in ambito due diligence, NPL/UTP, real estate, servicing, banca o advisory.
• Esperienza nel coordinamento di più team e provider esterni.
• Pianificazione e monitoraggio progetti tramite Gantt.
• Ottima conoscenza di Excel e analisi di grandi volumi di dati.
• Inglese fluente (C1).

Responsibilities

• Costruzione e aggiornamento del piano del progetto (Gantt) con fasi, milestone, tempistiche, dipendenze e risorse.
• Monitoraggio avanzamento attività e definizione di azioni correttive per criticità.
• Gestione delle lettere di ingaggio in coordinamento con Legal e Commerciale.
• Coordinamento di provider esterni e dei team interni coinvolti.
• Supervisione e consolidamento dei risultati delle lavorazioni e controllo qualità output.
• Predisposizione di report e dashboard di avanzamento per Direzione e cliente.
• Gestione dei rischi, escalation e rispetto delle procedure interne.

Skills

Gestione progetti

Pianificazione Gantt

Excel avanzato

Inglese C1

Education

Laurea magistrale in Economia

Laurea magistrale in Giurisprudenza

Laurea magistrale in Ingegneria Gestionale

Tools

Excel

Job description

HIPOGES S.p.A. è un servicer indipendente costituito nel 2019 e in costante forte crescita, specializzato nella gestione del credito anomalo, che collabora con i principali investitori internazionali, nonché intermediari finanziari e banche italiane. L’azionista principale è Hipoges Iberia, servicer spagnolo con circa 50 miliardi di euro gestiti, a sua volta partecipato in misura prevalente da uno dei principali fondi americani del settore.

Siamo alla ricerca di un/una Project Manager che guidi end-to-end i processi di due diligence su portafogli NPL/UTP e real estate, garantendo che tempi, costi, qualità delle lavorazioni e rapporti contrattuali restino sotto controllo dal kick-off al closing. La risorsa lavorerà trasversalmente con i team legali, valutazione e data analysis, oltre che con provider esterni e referenti del cliente.

Attività principali:

• Costruzione e aggiornamento del piano del progetto (Gantt), definendo fasi, milestone, tempistiche, dipendenze e risorse.
• Monitoraggio dell’avanzamento delle attività, individuando tempestivamente criticità e ritardi e definendo le relative azioni correttive.
• Gestione delle lettere di ingaggio attive e passive, in coordinamento con le funzioni Legal e Commerciale.
• Coordinamento dei provider esterni e dei team interni coinvolti nelle lavorazioni, monitorandone tempi, qualità e rispetto degli SLA.
• Supervisione e consolidamento dei risultati delle lavorazioni, assicurando completezza, coerenza e qualità degli output.
• Monitoraggio di costi, budget e stato degli ingaggi della commessa.
• Predisposizione di report e dashboard di avanzamento per la Direzione e il cliente.
• Gestione dei rischi, delle criticità e delle escalation, coordinamento dei SAL e presidio del rispetto delle procedure interne, della riservatezza e dei requisiti di compliance.

Requisiti:

• Laurea magistrale in Economia, Giurisprudenza, Ingegneria Gestionale o discipline affini
• 2-3 anni di esperienza in Project Management/PMO, preferibilmente in ambito due diligence, NPL/UTP, real estate, servicing, banca o advisory.
• Esperienza nella gestione di progetti complessi e nel coordinamento di più team e provider esterni.
• Esperienza nella pianificazione e nel monitoraggio dei progetti tramite Gantt, con gestione di tempi, costi e risorse.
• Ottima conoscenza di Excel e capacità di gestione e analisi di grandi volumi di dati.
• Inglese fluente (C1), scritto e parlato
• Ottime capacità organizzative, comunicative e di coordinamento, problem solving e orientamento al risultato.

Trattamento Economico e normativo:

Il lavoratore verrà assunto con contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato e con orario di lavoro full-time.

La posizione sarà regolata dal CCNL per i dipendenti da aziende del terziario della distribuzione e dei servizi, sottoscritto da Confcommercio con Filcams-Cgil, Fisascat-Cisl e Uiltucs, e dai successivi rinnovi e/o modifiche.

La retribuzione iniziale prevista per la posizione è espressa mediante una Retribuzione Annua Lorda (RAL) compresa all'interno di un range di 35.000€ - 40.000€, da commisurare all'effettiva esperienza e alle competenze maturate dal/dalla candidato/a. Tale trattamento economico complessivo sarà calcolato in conformità alle tabelle retributive del CCNL applicato, comprensivo della paga base conglobata, delle indennità previste e di un eventuale superminimo individuale.

La progressione economica è disciplinata dalle disposizioni contrattuali in materia di scatti di anzianità e dalle eventuali previsioni di secondo livello. L’inquadramento e la retribuzione iniziale sono determinati sulla base di criteri oggettivi e neutrali sotto il profilo del genere, in conformità agli artt. 4, 5 e 6 del D.Lgs. n. 96/2026, quali esperienza professionale maturata nel settore, complessità delle posizioni gestite, autonomia operativa, competenze tecnico-negoziali e coerenza del profilo con le responsabilità del ruolo.

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi.

I dati richiesti verranno trattati nell’assoluto rispetto delle disposizioni contenute nel decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196 e sue successive modificazioni ed integrazioni.