Project Engineer II (m/f/d)

Honeywell International Inc; Sesto San Giovanni; On-site; EUR 36,000 - 45,000; Full time

Benefits offered by this job

Meal allowance

Global opportunities

3+2 hybrid

Job summary

CCC (Compressor Controls Corporation), parte di Honeywell Technologies, cerca un Project Engineer per collaborare con i clienti su progettazione, pianificazione e collaudo di sistemi di controllo di turbomacchine. Lavorerai in team multidisciplinari, supportando il ciclo di progetto dall’offerta al collaudo.

Sono richiesti una laurea in ingegneria e 4–5 anni di esperienza, nonché una conoscenza fluente di italiano e inglese.

Qualifications

• Laurea triennale o magistrale in ingegneria, preferibilmente Automazione e Controllo.
• 4–5 anni di esperienza nell’ingegneria dei sistemi di automazione e controllo, o equivalente.
• La certificazione in Project Management è preferenziale.

Responsibilities

• Fornire competenze specialistiche nel settore dei controlli per turbomacchine Oil & Gas e generazione di energia all'interno di un team di ingegneria multidisciplinare.
• Esaminare, sviluppare e preparare documentazione e disegni di progetto nel rispetto di standard e procedure.
• Comunicare con clienti e stakeholder per soddisfare requisiti di sicurezza, qualità, budget e tempi.
• Effettuare trasferte presso sedi clienti per sopralluoghi e incontri tecnici.
• Identificare proattivamente soluzioni e promuovere standard esecutivi.
• Collaborare allo sviluppo delle strategie di controllo e dei requisiti software.
• Configurare ed eseguire test sui sistemi di controllo e sviluppare specifiche tecniche.
• Registrare ERP e attività pianificate.
• Rispettare politiche di sicurezza aziendali.

Skills

CCC/Compressor Controls

Drive End systems

Process machinery

PLC migration

Electrical panel design

English proficiency

Education

Laurea in Ingegneria (Automazione e Controllo / Meccanica / Energetica / Chimica)

4–5 anni di esperienza in automazione/controllo

Certificazione in Project Management (preferenziale)

Conoscenza italiano/inglese

Tools

Microsoft Office

Job description

CCC (Compressor Controls Corporation), parte di Honeywell Technologies, si avvale dei propri valori di integrità, lavoro di squadra, comunicazione, conoscenza e sicurezza per fornire prodotti affidabili e un servizio eccellente ai nostri clienti in tutto il mondo.

Ci impegniamo a sviluppare e diffondere soluzioni per applicazioni critiche di controllo delle turbomacchine, generando benefici economici concreti per ogni cliente grazie alla nostra attenzione alla risoluzione dei problemi e alla progettazione dei prodotti.

Summary

A seconda delle esigenze, i Project Engineer svolgono una varietà di responsabilità ingegneristiche, collaborando attivamente con i clienti per comprenderne le necessità e risolvere i problemi. Forniscono supporto al team commerciale lungo l'intero ciclo del progetto, inclusi la progettazione, la pianificazione e il collaudo dei sistemi aziendali.

Duties and Responsibilities

• Fornire competenze specialistiche nel settore dei controlli per turbomacchine Oil & Gas e generazione di energia all'interno di un team di ingegneria multidisciplinare.
• Esaminare, sviluppare e preparare la documentazione e i disegni di progetto nel rispetto di standard, procedure e strumenti di ingegneria raccomandati dal dipartimento.
• Comunicare con clienti, rappresentanti di progetto di terze parti e altri stakeholder per soddisfare i requisiti assegnati in termini di sicurezza, qualità, budget e tempistiche, garantendo al contempo che le esigenze e i requisiti regionali siano integrati nei processi, nelle istruzioni di lavoro e nei modelli utilizzati a livello globale.
• Effettuare trasferte presso le sedi dei clienti, insieme al Team Lead, agli Account Manager o ai Senior Engineer, quando necessario, per svolgere attività di pre-vendita, inclusi sopralluoghi, incontri con i clienti e altre attività tecniche.
• Identificare proattivamente soluzioni per i clienti e promuovere il rispetto degli standard e delle pratiche esecutive predefinite.
• Collaborare allo sviluppo e alla definizione delle strategie di controllo e dei requisiti software.
• Configurare ed eseguire test sui sistemi di controllo e sviluppare specifiche tecniche per apparecchiature e strumentazione di terze parti.
• Assicurare che il sistema ERP, la documentazione di supporto, l'allocazione del tempo e le attività pianificate siano correttamente registrati.
• Rispondere in modo efficace ai cambiamenti e svolgere eventuali altre mansioni richieste.
• Rispettare tutte le politiche e le procedure aziendali in materia di sicurezza.

Education and Experience

• Laurea triennale o magistrale in Ingegneria (preferibilmente in Automazione e Controllo, Ingegneria Meccanica, Ingegneria Energetica o Ingegneria Chimica).
• 4-5 anni di esperienza nell’ingegneria dei sistemi di automazione e controllo o in un settore correlato, oppure esperienza equivalente e/o una combinazione adeguata di formazione ed esperienza professionale.
• Certificazione in Project Management o abilitazione professionale all’esercizio della professione di ingegnere costituiranno un titolo preferenziale.
• Conoscenza della lingua Italiana e Inglese.

Knowledge and Skills

• Comprensione delle soluzioni CCC (Compressor Controls Corporation) o capacità di apprenderle rapidamente.
• Conoscenza dei sistemi lato azionamento (Drive End), inclusi turbine a gas, turbine a vapore, macchine alternative (reciprocanti) e motori elettrici.
• Conoscenza delle macchine lato processo (Work End), inclusi compressori assiali, centrifughi e alternativi, pompe e generatori.
• Conoscenza o capacità di apprendere le applicazioni di processo, tra cui Anti-Surge (antipompaggio), Load Sharing (ripartizione del carico), Master Control e sistemi di generazione/GPP/eccitazione.
• Conoscenza delle attività di migrazione di sistemi PLC.
• Conoscenza della progettazione di quadri elettrici per l’alloggiamento dei sistemi di controllo e delle relative attività di collaudo.
• Comprensione delle filosofie di controllo e dei processi di ingegneria.
• Competenze informatiche di base, inclusa la configurazione di PC e l’utilizzo dei prodotti Microsoft Office.
• Eccellenti capacità di comunicazione scritta e orale.
• Ottima capacità di leggere, scrivere e comunicare in lingua inglese.
• Capacità di applicare competenze nella gestione degli stakeholder, nella gestione dello scopo del progetto (scope management), nella gestione della pianificazione (schedule management), nella gestione dei rischi (risk management) e nella gestione della qualità di progetto.
• Dimostrare una solida padronanza degli strumenti software e una buona conoscenza del settore industriale di riferimento.

We Offer

Salary

La retribuzione annua lorda parte da € 40,500,00. Si applica il CCNL Metalmeccanici e Installazione di Impianti. L'offerta salariale finale dipenderà dall'esperienza e dalle qualifiche e sarà inoltre determinata sulla base di criteri oggettivi e neutrali rispetto al genere. Incentivi e benefit faranno parte dell'offerta.

Recognitions

Programmi di riconoscimento e bonus per referrals

Learning

Piattaforme di apprendimento interne ed esterne a supporto delle opportunità di sviluppo

Global opportunities

Reti globali di dipendenti per aiutarti a creare contatti e crescere

Access Integrity line

Canale di integrità (Integrity line) – Eventuali problematiche o violazioni riscontrate sul luogo di lavoro, che si desideri segnalare in buona fede, possono essere comunicate all'interno di un ambiente sicuro, riservato e confidenziale.

EE Engagement

Attività frequenti di coinvolgimento dei dipendenti, volte a promuovere un ambiente di lavoro inclusivo e diversificato

3+2 hybrid

modalità di lavoro ibrida per favorire il tuo equilibrio tra vita professionale e privata

Meal allowance

Buoni pasto o servizio mensa per i pasti relativi a ogni giornata lavorata

Productivity Bonus

I dipendenti hanno diritto a un bonus di produttività strutturato, legato alle prestazioni e ai risultati aziendali complessivi.

Equal opportunity statement:

Offriamo pari opportunità e valorizziamo la diversità all’interno della nostra azienda. Non discriminiamo in base a razza, religione, colore, origine nazionale, genere, orientamento sessuale, età, stato civile, status di veterano o disabilità. Garantiremo che le persone con disabilità ricevano sistemazioni ragionevoli per partecipare al processo di candidatura o di colloquio, per svolgere funzioni lavorative essenziali e per accedere ad altri benefici e privilegi legati all’impiego. Ti invitiamo a contattarci per richiedere un’idonea sistemazione.

Honeywell Technologies is a global, pure-play automation company with a legacy of innovating to help solve the world’s most mission-critical challenges, enhancing the quality of life for people and communities around the world. We serve the building, industrial and process sectors with a broad portfolio of services, solutions and products, underpinned by our Honeywell Technologies Accelerator operating system and Honeywell Technologies Forge intelligence layer. By combining the deep domain expertise of our more than 50,000 employees with decades of data from our global installed base, we are uniquely positioned to lead the industrial sector’s transition from automation to autonomy.

Honeywell is an equal opportunity employer. Qualified applicants will be considered without regard to age, race, creed, color, national origin, ancestry, marital status, affectional or sexual orientation, gender identity or expression, disability, nationality, sex, religion, or veteran status.