Programma Graduate Vendite: Genera Talenti

Lidl Italia Srl; Volpiano; In loco; EUR 26.000 - 32.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Contratto full-time

Retribuzione annua lordà

Agevolazioni aziendali

Ambiente di lavoro dinamico

Formazione dedicata

Descrizione del lavoro

Lidl Italia Srl presenta il Graduate Program “Generazione Talenti Vendite”, un percorso di 12 mesi con 4 fasi che integra formazione e lavoro in store e in sede regionale. Si alternano ruoli operativi e di leadership per sviluppare competenze gestionali e commerciali.

Il programma offre contratto full-time al Terzo Livello CCNL Confcommercio e una retribuzione annua lorda di 29.012,34€. Durante l’anno si acquisiscono hard e soft skills, con formazione dedicata e affiancamento costante da parte

Competenze

• Sei neolaureato/a o in procinto di laurearti e hai una mentalità manageriale aperta al cambiamento.
• Mentre ti laureavi hai mosso i primi passi nel mondo del lavoro.
• Hai spirito di iniziativa? Le sfide ti accendono e ti fanno dare il meglio di te.
• Ti entusiasma assumerti delle responsabilità.
• Ti piace trovare soluzioni con prontezza e pragmatismo.
• Sei capace di collaborare e fai parte di squadre sportive, associazioni o gruppi di studio.
• Parli Inglese e/o Tedesco (preferenziale).
• Hai una buona conoscenza della suite Google (Sheet).
• La GDO rappresenta un’aspirazione per la tua carriera.

Mansioni

• Affianciarti a ruoli operativi e manageriali nelle filiali Lidl.
• Contribuire al percorso formativo, affiancando team e tutor.
• Gestire attività di vendita, rifornimento e gestione del cliente in filiale.
• Partecipare al progetto Vendite e alle attività della sede regionale.

Conoscenze

Mentalità manageriale

Inglese

Tedesco

Spirito di iniziativa

Lavoro di squadra

Google Sheets

Formazione

Laurea in corso / prossima laurea

Strumenti

Google Sheets

Descrizione del lavoro

Lidl Italia Srl presenta il Graduate Program “Generazione Talenti Vendite”, un percorso di 12 mesi con 4 fasi che integra formazione e lavoro in store e in sede regionale. Si alternano ruoli operativi e di leadership per sviluppare competenze gestionali e commerciali.

Il programma offre contratto full-time al Terzo Livello CCNL Confcommercio e una retribuzione annua lorda di 29.012,34€. Durante l’anno si acquisiscono hard e soft skills, con formazione dedicata e affiancamento costante da parte