Program Manager

Autotorino; Cosio Valtellino; On-site; EUR 25,000 - 33,000; Full time

Job summary

Autotorino cerca una risorsa da inserire nel ruolo di Program Manager per potenziare l’Ufficio Innovazione & Sviluppo a Cosio Valtellino. La risorsa collaborerà con il PMO per coordinare attività, monitorare avanzamento iniziative e raccordarsi con gli stakeholder aziendali.

Richiesta laurea in Economia/Management e 2–3 anni in ruoli di Program Management, con dimestichezza di strumenti come Wrike, Jira e Workfront; livello di inglese minimo B2. Inserimento a tempo pieno.

Qualifications

• Laurea in Economia, Management o facoltà affini.
• 2–3 anni di esperienza in ruoli di Program Management, preferibilmente in ambito automotive o retail strutturato.
• Dimestichezza con strumenti di Project Management (Wrike, Jira, Adobe Workfront).
• Ottima capacità di gestione degli stakeholder e coordinamento cross-funzionale.
• Buona conoscenza della lingua inglese (livello minimo B2).

Responsibilities

• Pianificare e coordinare le attività dell’Ufficio Innovazione & Sviluppo e con i diversi dipartimenti aziendali.
• Monitorare l’applicazione del metodo di lavoro della funzione e gli strumenti dedicati.
• Coordinare progetti trasversali garantendo pianificazione, avanzamento e allineamento con gli interlocutori coinvolti.
• Predisporre la reportistica sull’avanzamento delle attività.
• Garantire l’archiviazione contrattuale e fornire governance trasversale alle attività dell’area.

Skills

Program Management

Gestione stakeholder

Wrike/Jira/Workfront

Inglese B2

Education

Laurea in Economia/Management

Tools

Wrike

Jira

Adobe Workfront

Job description

Per il potenziamento del Team Innovazione & Sviluppo, siamo alla ricerca di una risorsa da inserire nel ruolo di PROGRAM MANAGER. La figura supporterà il PMO dell’Ufficio Innovazione & Sviluppo nel coordinamento operativo delle attività di funzione, nel monitoraggio dell’avanzamento delle iniziative di competenza e nel raccordo con i diversi stakeholder aziendali, contribuendo al presidio dei processi interni e alla corretta esecuzione delle attività trasversali.

Ti occuperai di:

• pianificare e coordinare le attività dell’Ufficio Innovazione & Sviluppo e con i diversi dipartimenti aziendali;
• monitorare la corretta applicazione del metodo di lavoro della funzione anche attraverso gli strumenti aziendali dedicati;
• coordinare, quando necessario, progetti trasversali garantendo pianificazione, avanzamento e allineamento con gli interlocutori coinvolti;
• monitorare l’avanzamento delle attività e predisporre la relativa reportistica;
• curare il coordinamento con gli Uffici Controllo di Gestione e Amministrazione per gli aspetti di competenza, garantendo l’archiviazione contrattuale;
• fornire supporto organizzativo e di governance trasversale alle attività dell’area.

Cosa cerchiamo:

• Laurea in Economia, Management o facoltà affini;
• esperienza di 2–3 anni in ruoli di Program Management, preferibilmente in ambito automotive o retail strutturato;
• dimestichezza con strumenti di Project Management (Wrike, Jira, Adobe Workfront);
• ottima capacità di gestione degli stakeholder e di coordinamento cross-funzionale;
• buona conoscenza della lingua inglese (livello minimo richiesto B2).

Cosa cerchiamo:

CCNL Commercio, RAL €25.000 - €33.000 + MBO.

Iniziale T. Determinato con finalità inserimento

Orario di lavoro:

full-time dal lunedì al venerdì

Sede di lavoro:

sede centrale di Cosio Valtellino (SO)

Autotorino nasce in Valtellina nel 1965; è il primo dealer automotive nazionale ed unico italiano tra i principali 25 della ICDP 2025 European Biggest Dealer Guide.
Nel 2025 ha venduto oltre 83.000 vetture e fatturato 2,85 miliardi di euro.
Con 74 sedi e 3.400 collaboratori opera attraverso una rete di showroom ufficiali su 24 province in 6 regioni: Lombardia, Piemonte, Emilia-Romagna, Friuli-Venezia Giulia, Veneto e Lazio. Una realtà radicata nei territori e nelle comunità in cui opera, che ha assunto una prospettiva internazionale operando anche in Polonia, con una sede a Varsavia. In sessant'anni di attività Autotorino mantiene ed evolve una visione vocata a vicinanza, impegno e serietà, alla qualità e all’innovazione di modelli organizzativi e servizi, sostenuta da investimenti in formazione, ricerca e sviluppo.

La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L. 903/77).