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agap2 cerca un Progettista Meccanico per lo sviluppo di soluzioni progettuali nel settore Impiantistica Industriale e Water & Waste treatment. La risorsa modellerà 3D, realizzerà assemblaggi e documentazione tecnica, collaborando con Engineering, Produzione e Qualità.
La posizione prevede lavoro full remote, richiesta laurea in Ingegneria Meccanica o diploma tecnico, esperienza in progettazione di impianti e macchinari, conoscenza di SolidWorks e normative di sicurezza.
Parte del Gruppo MoOngy, agap2 è una multinazionale di consulenza ingegneristica e IT presente in 14 Paesi europei. Dal 2018, agap2 Italia opera sul territorio nazionale nei settori Energy, Oil&Gas, Steel, Hydrogen, Power Generation, Construction e Industrial Manufacturing, offrendo soluzioni ingegneristiche altamente specializzate.
Per un importante progetto nel settore Impiantistica Industriale e Water & Waste treatment, siamo alla ricerca di un/a Progettista Meccanico con esperienza nella progettazione di macchinari, componenti e sistemi meccanici destinati ad applicazioni industriali.
La risorsa sarà inserita all'interno del team di Engineering e si occuperà dello sviluppo di soluzioni progettuali, dalla definizione delle specifiche tecniche alla realizzazione dei modelli 3D e della relativa documentazione, collaborando con le funzioni di ingegneria, produzione e industrializzazione.
Modalità di lavoro: Full Remote – 100% da remoto
Opportunità di evoluzione progettuale: per i candidati con esperienza anche nella supervisione meccanica di cantiere, è prevista la possibilità di prendere parte a una seconda fase del progetto, dedicata alle attività operative e di supervisione sul campo. L'eventuale coinvolgimento sarà valutato congiuntamente alla risorsa e accompagnato da una revisione del pacchetto economico, in funzione delle ulteriori responsabilità e delle condizioni operative previste.
Pacchetto economico: RAL indicativa compresa tra 25.000 € e 45.000 €, commisurata alla seniority, alle competenze tecniche e all'esperienza effettivamente maturata. È prevista la possibilità di definire un pacchetto retributivo complessivo personalizzato, sulla base delle caratteristiche del profilo e delle responsabilità previste dal progetto.
AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel Regolamento UE 2016/679.