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SIPA, con sede a Vittorio Veneto (TV), cerca un Progettista Elettrico da inserire nell'Area Automation Division. La risorsa progetterà elettricamente le macchine per il packaging, analizzerà dimensionamenti di azionamenti e motori e selezionerà componenti nel rispetto delle normative.
Requisiti: diploma tecnico o ITS in Elettrico o Elettronico; buona conoscenza di quadri elettrici e bordo macchina; competenza in CAD elettrici e configurazione HW di PLC; buon inglese.
SIPA progetta, produce e vende sul mercato mondiale tutte le tecnologie per la produzione, riempimento e confezionamento secondario di contenitori in PET, dalla preforma al prodotto finale, per bevande, alimenti, detergenza, cosmetica e farmaceutica.
SIPA possiede un elevato grado di specializzazione ed è un partner tecnologico il cui obiettivo principale è quello di offrire ai propri clienti soluzioni innovative e competitive per ogni specifica esigenza.
La gamma di prodotti è molto ampia e comprende macchine singole per la produzione di preforme e bottiglie come pure soluzioni chiavi in mano di linee complete. SIPA fornisce altresì soluzioni di packaging e servizi di design bottiglia, simulazione computerizzate e prototipazione contenitori.
Situata a Vittorio Veneto, in provincia di Treviso, l'azienda dispone di 22 filiali di vendita a livello mondiale, 4 stabilimenti produttivi (due in Italia, uno in Romania e uno in Cina) e 35 centri di assistenza post-vendita per la fornitura di ricambi e assistenza tecnica.
Stiamo selezionando un/a PROGETTISTA ELETTRICO. La risorsa sarà inserita all’interno dell'area Automation Division nella sede di Vittorio Veneto (TV) e si occuperà delle seguenti attività:
Verranno valutate positivamente anche le candidature provenienti da profili alla ricerca di una prima esperienza lavorativa, purché fortemente motivati a intraprendere un percorso lavorativo come progettisti.
Saranno prese in considerazione solo le candidature in linea con il profilo proposto.
Per la posizione in oggetto la retribuzione annua lorda sarà compresa tra un valore pari a € 26.000 e € 36.000.
La presente offerta di lavoro si intende rivolta ai candidati dell'uno o dell'altro sesso e nel rispetto della normativa antidiscriminatoria (D. Lgs. 198/2006, D. Lgs. 215/2003, D. Lgs. 216/2003 e successive modifiche e integrazioni).