Perfect Store Coordinator

Manpower Italia srl

Roma

In loco

EUR 32.000 - 42.000

Tempo pieno

4 giorni fa
Candidati tra i primi
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Vantaggi offerti da questo lavoro

Incentivi

Descrizione del lavoro

Manpower Italia srl a Roma cerca un PS Coordinator NORD per coordinare, formare e monitorare la forza vendita TMICC nel Nord Italia, garantendo standard elevati e il raggiungimento degli obiettivi commerciali assegnati. Tracerà report e KPI, e viaggerà sul territorio per supportare la rete vendita.

La figura gestirà attività sul territorio circa l'80% del tempo, con forte focus su analisi dati, azioni correttive e definizione di piani operativi.

Competenze

  • Esperienza in ruoli commerciali FMCG o affini.
  • Esperienza vendite sell-out e sell-in, preferibilmente nella GDO o canali distributivi organizzati.
  • Esperienza nella gestione, nel coordinamento e sviluppo di team commerciali sul territorio.
  • Saper interpretare i dati e trasformarli in azioni concrete.

Mansioni

  • Coordinare, formare e monitorare l'attività della forza vendita di sell-out TMICC per il Nord Italia.
  • Affiancare e supportare la forza vendita sul territorio con coaching e training on the job.
  • Monitorare le performance e individuare opportunità di miglioramento.
  • Garantire il rispetto delle linee guida e degli standard di esecuzione nei punti vendita.
  • Elaborare report periodici e presentazioni per il management.
  • Analizzare dati di sell-out, KPI e performance territoriali, proponendo piani d'azione.

Conoscenze

Leadership
Coaching
Team management
Sell-out/Sell-in
Excel avanzato
Analisi dati
Reporting
Orientamento al risultato
Disponibilità a trasferte

Strumenti

Reporting tools

Descrizione del lavoro

Settore: finance
Orario di lavoro: Tempo pieno
Contratto: Somministrazione
Luogo di lavoro: Roma

Il PS Coordinator NORD ha il compito di coordinare, formare e monitorare l'attività della forza vendita di sell-out TMICC per il Nord Italia, assicurando elevati standard di execution e il raggiungimento degli obiettivi commerciali assegnati. La figura è responsabile sia della gestione operativa sul territorio sia dell'analisi delle performance, fungendo da collegamento tra la strategia aziendale e l'esecuzione nei punti vendita, riportando al PS Manager.

Di cosa sarai responsabile
  • Affiancare e supportare la forza vendita sul territorio attraverso attività di coaching e training on the job.
  • Monitorare le performance individuali e di team, individuando opportunità di miglioramento.
  • Garantire il rispetto delle linee guida aziendali e degli standard di esecuzione nei punti vendita.
  • Verificare la qualità delle visite e delle attività svolte sul campo.
  • Trascorrere circa l'80% del tempo lavorativo sul territorio (4 giorni alla settimana), visitando punti vendita e affiancando la rete vendita.
  • Assicurare la corretta implementazione delle attività commerciali e promozionali.
  • Intercettare opportunità di business e criticità operative, proponendo azioni correttive.
  • Analizzare dati di sell-out, KPI commerciali e performance territoriali.
  • Elaborare report periodici e presentazioni a supporto del management.
  • Identificare trend, cause principali e aree di miglioramento.
  • Supportare la definizione di piani d'azione finalizzati al raggiungimento degli obiettivi commerciali.
Cerchiamo una persona che
  • Abbia esperienza in ruoli commerciali nel settore FMCG o affini.
  • Abbia maturato esperienza nelle vendite (sell-out e sell-in), preferibilmente nella GDO o nei canali distributivi organizzati.
  • Abbia esperienza nella gestione, nel coordinamento e nello sviluppo di team commerciali sul territorio.
  • Sappia interpretare i dati e trasformarli in azioni concrete.
  • Pensi in modo end-to-end e si assuma la responsabilità dei risultati.
  • Si trovi a proprio agio in un'organizzazione dinamica e in continua evoluzione.
  • Valorizzi la collaborazione, la chiarezza e un approccio al lavoro improntato all'umiltà e al rispetto reciproco.
  • Leadership e capacità di motivare le persone.
  • Ottime capacità di coaching e training.
  • Forte orientamento al risultato e problem solving.
  • Eccellenti capacità analitiche.
  • Conoscenza avanzata di Excel e degli strumenti di reporting e analisi dati.
  • Capacità organizzative e di gestione delle priorità.
  • Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio.
Cosa offriamo
  • Ruolo con elevata autonomia e responsabilità.
  • Ambiente dinamico e orientato ai risultati.
  • Opportunità di crescita professionale e manageriale.
  • Pacchetto retributivo competitivo commisurato all'esperienza (range €31.759 - €42.000).
  • Incentivi.

Annuncio valido fino a: 30-Nov-2026

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