Payroll specialist - categorie protette l.68/99

apgroupholding; Lombardia; On-site; EUR 32,000 - 45,000; Full time

Job summary

AP Group Holding cerca una Payroll Specialist appartenente alle categorie protette L.68/99 per Milano Centro. Gestirà l'intero processo di elaborazione delle buste paga, assicurando conformità alle normative fiscali e contrattuali e interfacciandosi con consulenti del lavoro.

Inquadramento a tempo indeterminato, tempo pieno. Richiesta esperienza con paghe mensili, conoscenza della normativa italiana e dei software Zucchetti o TeamSystem; precisione, riservatezza e capacità di rispettare le

Qualifications

• Esperienza pregressa nelle buste paga.
• Conoscenza normativa fiscale e contributiva italiana.
• Padronanza di software di gestione paga (Zucchetti, TeamSystem).
• Precisione, riservatezza e rispetto delle scadenze.
• Buone capacità di lavoro in team.

Responsibilities

• Elaborazione delle buste paga mensili per il personale dipendente.
• Gestione delle ferie, malattia, permessi e altre assenze.
• Gestione delle denunce fiscali e previdenziali (INPS, INAIL, ecc.).
• Verifica della correttezza dei dati salariali e gestione delle modifiche.
• Comunicazioni con i consulenti del lavoro e gli enti previdenziali.
• Elaborazione e controllo dei cedolini e dei riepiloghi annuali.
• Comunicazioni con il personale relative alle buste paga.

Skills

Elaborazione buste paga

Normativa italiana

Lavoro di squadra

Precisione

Inglese

Tools

Zucchetti

TeamSystem

Job description

Luogo di lavoro: Milano

Payroll Specialist - Categorie Protette L.68/99

Zona di lavoro: Milano Centro

Contratto: Full Time

Siamo alla ricerca per la nostra società cliente di una risorsa da inserire con il ruolo di Payroll Specialist, appartenente alle categorie protette L.68/99. La risorsa avrà la responsabilità di gestire l'intero processo di elaborazione delle buste paga, garantendo la conformità alle normative fiscali e contrattuali.

Responsabilità

• Elaborazione delle buste paga mensili per il personale dipendente.
• Gestione delle pratiche di ferie, malattia, permessi e altre assenze.
• Gestione delle denunce fiscali e previdenziali (INPS, INAIL, ecc.).
• Verifica della correttezza dei dati salariali e gestione delle modifiche.
• Comunicazioni con i consulenti del lavoro e gli enti previdenziali.
• Elaborazione e controllo dei cedolini e dei riepiloghi annuali.
• Gestione delle comunicazioni con il personale relative alle buste paga.

Requisiti

• Esperienza pregressa nella gestione delle buste paga.
• Conoscenza della normativa fiscale e contributiva italiana.
• Ottima conoscenza dei software di gestione delle buste paga (es. Zucchetti, TeamSystem).
• Precisione, attenzione ai dettagli e riservatezza.
• Capacità di lavorare in team e gestire scadenze.
• Conoscenza della lingua inglese.

Inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato - categoria protetta L.68/99