Operatrice/tore di filiale part-time

Lidl Italia; Cantù; In loco; EUR 11.000 - 13.000; Part-time

Vantaggi offerti da questo lavoro

Buoni spesa

Piano sanitario aziendale

Formazione dedicata

Descrizione del lavoro

Lidl Italia è alla ricerca di un’Operatrice/tore di filiale per occuparsi delle attività operative nel Punto Vendita. Contribuirai a mantenere scaffali riforniti e un ambiente accogliente, offrendo un servizio clienti di qualità.

Lavorerai part-time su turni (25 o 30 ore settimanali); richiesto diploma di maturità, disponibilità a weekend, spirito di squadra e atteggiamento positivo; conoscenza dell’italiano a livello A2.

Competenze

• Hai un diploma di maturità.
• Sei disponibile a lavorare anche nei fine settimana e su turni.
• Ti piace lavorare in team.
• Hai un approccio positivo.
• Conosci la lingua italiana (livello A2).

Mansioni

• Rifornirai i prodotti sugli scaffali, assicurandoti che tutto sia sempre in ordine.
• Ti assicurerai che il Punto Vendita sia sempre ordinato e accogliente.
• Lavorerai part-time e su turni per garantire un servizio efficiente ai clienti.

Conoscenze

Lavoro di squadra

Disponibilità turni

Proattività

Italiano A2

Formazione

Diploma di maturità

Descrizione del lavoro

Introduzione

Ogni esperienza d’acquisto inizia anche grazie a te.

Introduzione

Ogni esperienza d’acquisto inizia anche grazie a te.

Se ordine e precisione sono le Skills che ti contraddistinguono e cerchi un lavoro dentro il cuore pulsante del Punto Vendita, questa potrebbe essere la tua occasione.

La posizione

Come Operatrice/tore di filiale in Lidl Italia ti occupi delle attività operative all’interno del Punto Vendita: grazie al tuo contributo gli scaffali sono sempre riforniti con prodotti freschi e lo Store è sempre ordinato e accogliente.

Il tuo contributo è fondamentale per assicurare un servizio sempre all’altezza delle aspettative, rendere l’esperienza di acquisto ottimale e garantire ordine ed efficienza.

Ecco in che modo potrai fare la differenza, ogni giorno:

• Lavorerai part-time e su turni
• Rifornirai i prodotti sugli scaffali, assicurandoti che tutto sia sempre in ordine
• Ti assicurerai che il Punto Vendita sia sempre ordinato e accogliente

Il profilo ricercato

Come Operatrice/tore di filiale in Lidl Italia garantisci che i nostri clienti trovino con semplicità i prodotti che stanno cercando e che si sentano accolti nei nostri Punti Vendita.

Ti distingui per l’attenzione, la precisione e la voglia di offrire sempre un buon servizio alla clientela.

Ecco i Requisiti e Le Qualità Che Cerchiamo

• Hai un diploma di maturità
• Sei disponibile a lavorare anche nei fine settimana e su turni
• Ti piace lavorare in team
• Hai un approccio positivo
• Conosci la lingua italiana (livello A2)

La nostra offerta

Entrare In Lidl Italia Come Operatrice/tore Di Filiale Significa Dare Valore Al Tuo Tempo e Al Tuo Impegno, Fin Dal Primo Giorno

• Contratto trasparente: part-time (25 o 30 ore settimanali), con inquadramento al Sesto Livello (CCNL Confcommercio), con retribuzione mensile lorda di 962,31 € per 25 ore settimanali e 1.154,78 € per 30 ore settimanali.
• Rispetto del tuo tempo: ogni minuto lavorato è conteggiato e retribuito.
• Agevolazioni aziendali: buoni spesa e adesione a una piattaforma di scontistiche, un piano sanitario aziendale che integra le prestazioni mediche e le convenzioni con strutture medico-sanitarie già previste dal fondo di assistenza sanitaria di categoria (a seguito di assunzione a tempo indeterminato e con anzianità aziendale minima di 1 anno).
• Ambiente di lavoro: dinamico, inclusivo e orientato al lavoro di squadra in un’azienda che valorizza ogni persona. Siamo anche certificati Top Employer in Italia ed Europa! Formazione dedicata: percorso strutturato che unisce formazione e-learning, affiancamento sul campo e supporto continuo da parte del Training Manager. L’obiettivo? Aiutarti a sviluppare le tue competenze e raggiungere il tuo successo personale e professionale.

Entra nel team

Nel #teamlidl ogni giorno vale davvero.

Vuoi esserci anche tu?

Riconosciamo l’importanza di un corretto processo di selezione improntato alla massima trasparenza, equità e immune da stereotipi legati al genere o ad altre caratteristiche personali.