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Agap2 Italia cerca un Senior O&M Technician per gestire e mantenere impianti fotovoltaici esistenti, con autonomia operativa sul campo e responsabilità su manutenzione ordinaria, troubleshooting e supervisione di fornitori.
Sede Milano, trasferte in Lombardia ed Emilia-Romagna; esperienza consolidata in O&M FV, solide competenze elettriche/meccaniche, conoscenza inverter FV; disponibilità a lavori in quota e mobilità. Retribuzione tra 45.000 e 55.000 euro, CCNL Commercio/Terziario.
Parte del Gruppo MoOngy, Agap2 è presente sul mercato europeo in 14 paesi con servizi di consulenza ingegneristica impiantistica. Dal 2018, Agap2 Italia opera sul territorio nazionale nei seguenti settori: Energy, Oil&Gas, Steel, Hydrogen, Power Generation, Construction
Per una realtà operante nel settore delle energie rinnovabili, siamo alla ricerca di un/una Senior O&M Technician da inserire nel team dedicato alla gestione e manutenzione di impianti fotovoltaici già in esercizio. Il ruolo prevede un’elevata autonomia operativa sul campo, con responsabilità sulle attività di manutenzione ordinaria, troubleshooting e supervisione degli interventi effettuati da fornitori e imprese esterne.
Milano, con trasferte nei cantieri in Lombardia ed Emilia-Romagna
La retribuzione per questo ruolo è compresa tra 45.000 € e 55.000 €.
La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL Commercio e Terziario applicato dalla nostra società.
Il posizionamento all’interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all’esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e neutri.
In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione previa approvazione interna.
AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.