N. 5 Hydraulic Engineer

Gruppo CAP; Turbigo; On-site; EUR 38,000 - 56,000; Full time

Benefits offered by this job

Buoni pasto da 11€

Smart working

Assicurazione sanitaria integrativa

Congedi parentali extra

Supporto psicologico

Job summary

Una utility pubblica è alla ricerca di una persona laureata in Ingegneria per gestire progetti di infrastrutture acquedottistiche. Le attività includono la progettazione, esecuzione di calcoli idraulici e coordinamento con i team. L’azienda offre un contratto CCNL Gas – Acqua, buoni pasto, smart working e un programma di welfare aziendale completo. Le candidature devono essere inviate entro il 25/03/2026.

Qualifications

• Possesso di patente B in corso di validità.
• Iscrizione all'albo professionale è un plus.
• Conoscenza dei processi di progettazione delle opere pubbliche.

Responsibilities

• Gestione di progetti di infrastrutture acquedottistiche.
• Esecuzione di calcoli idraulici e verifiche di pressione.
• Coordinamento tecnico con team interni e fornitori.
• Coordinamento tecnico con team interni, progettisti esterni, fornitori e imprese esecutrici.

Skills

Conoscenza delle normative tecniche

Gestione progetti

Coordination with teams

Education

Laurea in Ingegneria o affini

Tools

Calcoli idraulici

Job description

In Gruppo CAP lavoriamo ogni giorno per garantire un bene essenziale: l’acqua. Gestiamo il servizio idrico integrato per la Città metropolitana di Milano e altri Comuni della Lombardia, assicurando qualità, innovazione e sostenibilità a oltre 2 milioni di abitanti. Siamo molto più di una utility pubblica: ci impegniamo nello sviluppo di progetti legati a bioenergia, economia circolare ed energia rinnovabile, dando vita al modello di Green Utility, che mette al centro ambiente, persone e futuro. Con un’azienda a capitale interamente pubblico, fondata su valori di passione, eccellenza, coraggio, rispetto, essere d’esempio, investiamo costantemente nel nostro team: perché il nostro lavoro parte dalle persone, garantendo inclusione e pari opportunità, e cresce con loro.

Prima di candidarti:

La ricerca è aperta a tutte le persone, senza distinzione di genere (L. 903/77 e D.Lgs. 198/2006) e nel rispetto delle pari opportunità e dell’inclusione lavorativa delle persone con disabilità (L. 68/99). In Gruppo CAP il rispetto e la valorizzazione delle persone non sono solo obblighi di legge, ma valori fondanti su cui costruiamo ogni giorno il nostro lavoro. Ci impegniamo a rimuovere ogni barriera e pregiudizio, creando un ambiente accessibile, accogliente e inclusivo, dove la diversità è riconosciuta come risorsa capace di generare innovazione, crescita e nuove opportunità.

All’interno della Direzione Engineering, in particolare nel settore/team Progettazione e Realizzazione Acquedotto, ti occuperai delle seguenti attività:

• Gestione delle attività di progettazione e sviluppo di progetti di infrastrutture acquedottistiche (reti di distribuzione, dorsali e impianti d’acquedotto);
• Esecuzione di calcoli idraulici (dimensionamenti, bilanci idrici, verifiche di pressione e portata);
• Attività di Direzione Lavori, verifica in campo, controllo dell’avanzamento lavori e gestione delle varianti;
• Coordinamento tecnico con team interni, progettisti esterni, fornitori e imprese esecutrici.

Chi stiamo ricercando:

• Persone laureate in Ingegneria e/o corsi affini, l’scrizione all’albo professionale verrà valutato come plus;
• Persone che conoscano le normative tecniche e dei processi di progettazione delle opere pubbliche (Codice dei Contratti Pubblici D.Lgs. 36/2023; UNI; EN);
• Persone in possesso della patente B in corso di validità, in relazione agli spostamenti richiesti sul territorio per il coordinamento delle attività di campo.

Offriamo un pacchetto completo pensato per il benessere e lo sviluppo dei nostri collaboratori: un contratto CCNL Gas – Acqua (Tecnici), buoni pasto da 11€, la possibilità di smart working e un’assicurazione sanitaria integrativa. Il nostro welfare aziendale include servizi come l’asilo nido e una quota annuale da spendere sulle piattaforme dedicate, mentre le iniziative di WellBeing prevedono congedi parentali extra, ore aggiuntive di permesso per supportare l’equilibrio vita-lavoro, supporto psicologico e molto altro. Investiamo anche nella formazione continua, perché la crescita professionale dei nostri collaboratori è parte integrante della nostra mission. La sede di lavoro sarà Milano, Via Rimini 38.

Le candidature devono essere inviate tramite il seguente portale entro e non oltre il 25/03/2026. I candidati autorizzano il trattamento dei dati personali ai sensi dell’art. 13 del D. Lgs. 196/2003 e dell’art. 13 GDPR 679/16. Il processo di selezione sarà condotto in conformità al Regolamento per il reclutamento del personale di Gruppo CAP.