Microsoft 365 Support Specialist / Junior System Administrator

Experis S.r.l.; Milano; Ibrido; EUR 30.000 - 35.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Ticket restaurant 8€

Contratto a tempo indeterminato (Staff

Descrizione del lavoro

Experis S.r.l. cerca un Microsoft 365 Support Specialist / Junior System Administrator da inserire nel team IT.

Sede Milano – Piazza Diaz, modalità ibrida: fino a 2 giorni di smart working settimanale dopo onboarding, contratto a tempo indeterminato e RAL 30.000-35.000 € + ticket. La risorsa supporterà postazioni Windows, gestirà utenti in Entra ID/Azure AD, configurerà Microsoft 365 e gestirà Exchange Online e SharePoint Online, con focus sul service level e sull’ottimizzazione dei servizi

Competenze

• Esperienza in contesti Help Desk avanzati, Modern Workplace o System Administration.
• Conoscenza approfondita di Microsoft 365 e Exchange Online.
• Conoscenza di Entra ID / Azure Active Directory e SharePoint Online.
• Ottime capacità di troubleshooting tecnico e orientamento al servizio.

Mansioni

• Supporto tecnico di II livello su postazioni Windows e servizi Microsoft.
• Gestione utenti tramite Entra ID (Azure AD) e Exchange Online.
• Configurazione e supporto Microsoft 365, SharePoint Online e Intune.
• Gestione dispositivi tramite Intune e risoluzione problemi di posto di lavoro.
• Gestione ticket e interazione con utenti aziendali; supporto alle attività di migrazione.
• Collaborazione con il team IT per migliorare ed ottimizzare i servizi workplace.

Conoscenze

Microsoft 365

Exchange Online

Entra ID / Azure Active Directory

SharePoint Online

Windows OS

Troubleshooting

Help Desk

Strumenti

Intune

Azure AD

Exchange Online

Microsoft 365

Descrizione del lavoro

Experis è la società IT & Technology del Gruppo Manpower. Le persone e le loro competenze sono il nostro successo e insieme ci poniamo come partner tecnologici dei nostri clienti attraverso servizi e soluzioni. Vogliamo essere artefici, proprio insieme a te, di un ambiente di lavoro innovativo, stimolante e flessibile, attraverso i nostri Valori: People, Knowledge e Innovation.

Per un'importante realtà aziendale del settore Food&Services siamo alla ricerca di una figura tecnica di Microsoft 365 Support Specialist / Junior System Administrator da inserire all'interno del loro team IT.

Attività

• Supporto tecnico di II livello su postazioni Windows e servizi Microsoft
• Gestione e amministrazione utenti mediante Entra ID (Azure AD)
• Supporto e configurazione Microsoft 365
• Gestione di Exchange Online e problematiche di posta elettronica
• Supporto e amministrazione SharePoint Online
• Gestione dispositivi tramite Intune
• Troubleshooting infrastrutturale e applicativo
• Gestione ticket e interazione con utenti aziendali
• Supporto alle attività di migrazione e configurazione degli ambienti Microsoft
• Collaborazione con il team IT per miglioramento e ottimizzazione dei servizi workplace

Requisiti

La figura ideale ha già maturato esperienza in contesti Help Desk avanzati, Modern Workplace o System Administration ed è interessata a sviluppare ulteriormente competenze in ambito Microsoft Cloud. In particolare ricerchiamo:

• Solida conoscenza della piattaforma Microsoft 365
• Esperienza su Exchange Online
• Conoscenza di Entra ID / Azure Active Directory
• Conoscenza di SharePoint Online
• Esperienza in ambienti Windows
• Capacità di troubleshooting tecnico avanzato
• Orientamento al servizio e al problem solving
• Ottime capacità relazionali e predisposizione al contatto con gli utenti

Sede di lavoro: Milano – Piazza Diaz

Modalità di lavoro: Ibrida - Smart working fino a 2 giorni a settimana dopo il periodo di onboarding

Offerta: contratto a tempo indeterminato in staff leasing - CCNL Commercio Livello 3°-4° - RAL 30.000-35.000 € + ticket restaurant da 8 €

ManpowerGroup promuove pari opportunità e rispetto della diversità e inclusione, valutando candidati qualificati senza considerare nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale e disabilità.

NOTE LEGALI: Experis e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su www.Manpower.it- Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000