Una candidatura mirata per questo annuncio — un curriculum e una lettera di presentazione pensati per rispondere alle esigenze dell'annuncio.
Jobgate Srl, azienda operante nel settore della produzione e confezionamento industriale, cerca per azienda cliente n.1 Meccatronico junior per la sede di Acerra (NA).
La risorsa parteciperà a manutenzione ordinaria, straordinaria e preventiva degli impianti, con attenzione a componenti elettrici/elettrotecnici e ai sistemi di automazione, supportando la diagnosi di guasti e la gestione delle anomalie nelle linee produttive.
Jobgate Srl, società autorizzata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali per le attività di Reclutamento e Selezione, ricerca per azienda cliente operante nel settore della produzione e confezionamento industriale, con applicazioni in ambito chimico-farmaceutico e affini, n.1 Meccatronico junior per la sede di Acerra (NA).
La risorsa sarà inserita in un contesto produttivo strutturato e dinamico, caratterizzato da linee automatizzate per la produzione e il confezionamento su scala industriale. La figura selezionata, inserita all’intérieur del team di manutenzione, sarà coinvolta nelle attività di manutenzione ordinaria, straordinaria e preventiva degli impianti industriali, con particolare attenzione alla componente elettrica ed elettrotecnica e ai sistemi di automazione.
Il candidato avrà l’opportunità di consolidare le proprie competenze tecniche intervenendo, con il supporto del team, nella ricerca e risoluzione di guasti, nella diagnosi delle anomalie e nella manutenzione delle linee produttive automatizzate.
La risorsa scelta si occuperà di:
Il/la candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti:
Inquadramento previsto:
06:00 – 14:00 | 14:00 – 22:00 eventuali variazioni in base ai picchi produttivi stagionali
Sede di lavoro: Acerra (NA)
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Il presente annuncio accoglie candidati di entrambi i sessi (L.903/77) e promuove la diversità in conformità al D.Lgs. 9 luglio 2013, n. 98 sulla parità di trattamento in ambito lavorativo, a seguito della trasposizione in Italia della Direttiva europea 2000/78/CE.
Il presente annuncio è redatto nel rispetto dei principi di trasparenza retributiva e parità di trattamento previsti dalla Direttiva (UE) 2023/970 e dalla normativa nazionale di recepimento.