Managing Consultant - Value Generation

Bonfiglioli Consulting; taranto; In loco; EUR 65.000 - 85.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Bonfiglioli Consulting cerca un Managing Consultant – Value Generation per guidare progetti di trasformazione presso clienti principalmente nel manufacturing, con focus su valore, marginalità e crescita. Si lavora su analisi strategiche, Voice of the Customer e riprogettazione di modelli operativi, con leadership di team e gestione della relazione con i clienti.

La sede richiede disponibilità a frequenti trasferte nazionali e, occasionalmente, internazionali; laurea magistrale in ingegneria o

Competenze

• Esperienza consolidata nell'analisi, mappatura e redesign dei processi.
• Capacità di sviluppare analisi del valore e comprendere dinamiche di mercato, cliente e offerta.
• Esperienza nella gestione di progetti di Business Process Transformation e ottimizzazione dei modelli operativi.
• Conoscenza dei processi Go to Market, sales force effectiveness e after sales management.

Mansioni

• Guidare progetti di trasformazione e miglioramento continuo presso clienti, assicurando il raggiungimento degli obiettivi di performance, efficienza e creazione di valore.
• Condurre attività di analisi del valore, attraverso analisi strategiche, assessment di mercato, raccolta della Voice of the Customer e valutazione dell'offerta, al fine di individuare opportunità di crescita, differenziazione e miglioramento del posizionamento competitivo.
• Guidare iniziative di Business Process Transformation, ridisegnando processi, modelli operativi e organizzativi per incrementare efficacia, efficienza e capacità di esecuzione.
• Coordinare programmi di Portfolio & Complexity Management, contribuendo alla razionalizzazione dell'offerta, alla gestione della complessità e al miglioramento della marginalità.
• Supportare la definizione e l'ottimizzazione dei modelli Go to Market, con particolare focus sui processi di sales force effectiveness e after sales management, contribuendo al miglioramento della relazione con il cliente e alla crescita dei ricavi.
• Accompagnare l'implementazione delle soluzioni disegnate, favorendo l'adozione del cambiamento e il consolidamento di una cultura orientata al miglioramento continuo.
• Coordinare team di progetto multidisciplinari, garantendo qualità dei deliverable, rispetto delle tempistiche e sviluppo professionale delle risorse coinvolte.

Conoscenze

Go to Market

Sales force effectiveness

After sales management

Leadership

Change management

Analytical thinking

Project management

Value generation

Formazione

Laurea magistrale in Ingegneria Gestionale o affini

Master in Lean Management / Operations Excellence

Descrizione del lavoro

Chi siamoSe i requisiti e l'esperienza richiesti per questo lavoro corrispondono alle sue competenze, la preghiamo di candidarsi tempestivamente.In Bonfiglioli Consulting lavoriamo ogni giorno al fianco delle imprese per accompagnarle nei loro percorsi di crescita, innovazione e trasformazione. Dal 1973 uniamo competenze strategiche e operative per aiutare i clienti a evolvere modelli, processi e organizzazioni, integrando metodologie consulenziali, digitalizzazione e tecnologie avanzate. Oggi BC è un contesto in continuo sviluppo, dove le persone, la collaborazione e il miglioramento continuo sono al centro, e dove ogni progetto rappresenta un'opportunità concreta di creare valore e generare impatto.Il ruoloSiamo alla ricerca di un/una Managing Consultant per l'area Value Generation.Il Managing Consultant – Value Generation opera presso clienti, prevalentemente del settore manufacturing, guidando progetti di trasformazione finalizzati alla generazione di valore lungo l'intero ciclo di vita del prodotto e del servizio.Attraverso l'applicazione dei principi Lean Thinking e di metodologie strutturate di analisi e redesign, il ruolo supporta i clienti nella gestione della complessità, della variabilità e della personalizzazione dell'offerta, contribuendo all'evoluzione dei modelli operativi, commerciali e di servizio per migliorare competitività, marginalità e crescitaOltre a garantire l'eccellenza metodologica e il successo delle iniziative progettuali, coordina team di lavoro, gestisce la relazione con il cliente e contribuisce allo sviluppo del business attraverso l'identificazione di opportunità di crescita e consolidamento delle relazioni.ResponsabilitàGuidare progetti di trasformazione e miglioramento continuo presso clienti, assicurando il raggiungimento degli obiettivi di performance, efficienza e creazione di valore.Condurre attività di analisi del valore, attraverso analisi strategiche, assessment di mercato, raccolta della Voice of the Customer e valutazione dell'offerta, al fine di individuare opportunità di crescita, differenziazione e miglioramento del posizionamento competitivo.Guidare iniziative di Business Process Transformation, ridisegnando processi, modelli operativi e organizzativi per incrementare efficacia, efficienza e capacità di esecuzione.Coordinare programmi di Portfolio & Complexity Management, contribuendo alla razionalizzazione dell'offerta, alla gestione della complessità e al miglioramento della marginalità.Supportare la definizione e l'ottimizzazione dei modelli Go to Market, con particolare focus sui processi di sales force effectiveness e after sales management, contribuendo al miglioramento della relazione con il cliente e alla crescita dei ricavi.Accompagnare l'implementazione delle soluzioni disegnate, favorendo l'adozione del cambiamento e il consolidamento di una cultura orientata al miglioramento continuo.Coordinare team di progetto multidisciplinari, garantendo qualità dei deliverable, rispetto delle tempistiche e sviluppo professionale delle risorse coinvolte.Gestire la relazione con il cliente durante l'intero ciclo progettuale, assicurando elevati livelli di soddisfazione e identificando opportunità di sviluppo commerciale.CompetenzeEsperienza consolidata nell'analisi, mappatura e redesign dei processi.Capacità di sviluppare analisi del valore e comprendere dinamiche di mercato, cliente e offerta.Esperienza nella gestione di progetti di Business Process Transformation e ottimizzazione dei modelli operativi.Conoscenza dei processi Go to Market, sales force effectiveness e after sales management.Solide capacità analitiche, di problem solving e di gestione progettuale.Efficacia relazionale e comunicativa con stakeholder a diversi livelli organizzativi.Leadership, proattività e capacità di guidare il cambiamento in contesti industriali complessi.RequisitiConsolidata esperienza in società di consulenza e/o contesti produttivi complessi, maturata nella gestione di progetti di trasformazione, miglioramento continuo o business process transformation, preferibilmente nei settori manifatturiero, aerospace, pharma o affini.Esperienza nella gestione della relazione con il cliente e nel coordinamento di stakeholder a diversi livelli organizzativi.Laurea magistrale in Ingegneria Gestionale, Ingegneria Industriale, Ingegneria Meccanica, Economia, Management o discipline affini.Costituisce titolo preferenziale il possesso di un percorso accademico con focus su operations, process improvement, supply chain, strategia o organizzazione aziendale.Saranno valutati positivamente eventuali master o percorsi di specializzazione in ambito Lean Management, Lean Six Sigma, Operations Excellence o Business Transformation.Conoscenza fluente della lingua inglese (minimo B2); sarà considerata un plus la conoscenza di una seconda lingua.Disponibilità a frequenti trasferte (> 70% del tempo) sul territorio nazionale e, occasionalmente, internazionale.Cosa offriamoIn Bonfiglioli Consulting offriamo un contesto in cui costruire un percorso di crescita solido e distintivo nel mondo della consulenza, lavorando su progetti sfidanti e ad alto valore aggiunto per clienti nazionali e multinazionali.Promuoviamo un ambiente dinamico, collaborativo e orientato all'innovazione, in cui le persone possono sviluppare competenze, esprimere il proprio potenziale e contribuire in modo concreto alla trasformazione delle organizzazioni.Crediamo nell'apprendimento continuo, nella responsabilizzazione e nella condivisione, per accompagnare ogni professionista in un percorso di crescita coerente, stimolante e meritocratico.Range retributivoLa retribuzione annua lorda sarà definita all'interno di un range retributivo compreso tra 65.000€ e 85.000€, sulla base dell'esperienza, delle competenze e del livello di responsabilità richiesto dal ruolo. xysqume Dichiarazione di pari opportunitàCi impegniamo a promuovere la diversità e l'inclusività nel nostro ambiente di lavoro.

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