Logistics & Operation Controller

Aretè & Cocchi Technology; Treviso; In loco; EUR 27.000 - 33.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Geox ricerca una figura di Logistics & Operation Controller da inserire nel Controllo di Gestione. La risorsa analizzerà performance logistiche, costi e KPI, e supporterà decisioni di business.

Il ruolo evolverà verso attività di Controllo Operations, con focus su ottimizzazione della supply chain e responsabilità di prefatturazione, in un contesto internazionale. Richiesta esperienza e conoscenza di strumenti BI.

Competenze

• Esperienza di 2–4 anni in Controllo di Gestione o Controlling o Logistics Controlling.
• Ottima padronanza di Excel e strumenti di reporting (BI).
• Buona conoscenza dell’inglese.

Mansioni

• Monitorare costi trasporto import/distribuzione, magazzino e struttura logistica.
• Supportare budgeting e forecasting per l’area Logistica.
• Analizzare performance operative ed economiche con stakeholder.
• Automazione della reportistica e miglioramento dei processi di controllo.
• Gestire attività di prefatturazione.

Conoscenze

Controlling

Logistics Controlling

Data Analysis

Strumenti

AS400 Stealth

SAP FI/CO

Qlik

Power BI

Flex PLM PTC

HFM

Profitability

Net Mover

Descrizione del lavoro

Geox, brand lifestyle premium dal DNA italiano, leader a livello mondiale nella creazione di calzature e abbigliamento dalla linea tecnologica e rivoluzionaria, ricerca una figura di Logistics & Operation Controller da inserire all’interno del Controllo di Gestione.

La risorsa sarà inizialmente coinvolta nelle attività di controllo e analisi delle performance logistiche, supportando il monitoraggio dei costi, dei principali KPI e dei processi operativi al fine di garantire efficienza, affidabilità e supporto alle decisioni di business. La posizione prevede un progressivo ampliamento del ruolo verso le attività di Controllo Operations.

Responsabilità principali:

• Monitorare i costi di trasporto import e distribuzione, magazzino e i costi di struttura logistica a livello di Gruppo, analizzando le varianze Actual vs Standard e gli scostamenti rispetto al Budget.
• Supportare la predisposizione del Budget e delle attività di Forecast per l’area Logistica.
• Collaborare con i team Logistica e Finance nell’analisi delle performance operative ed economiche.
• Supportare il team nell’implementazione di strumenti e processi di controllo volti al miglioramento continuo, attraverso l’automazione della reportistica in Business Intelligence, la revisione del modello di controllo industriale e la partecipazione a progetti di miglioramento con focus sul ridisegno della Supply Chain e del network logistico.
• Gestire le attività di prefatturazione.

Caratteristiche e Soft Skills richieste:

• Esperienza di almeno 2-4 anni in ruoli di Controllo di Gestione, Controlling o Logistics Controlling.
• Ottima conoscenza di Excel e familiarità con strumenti di reporting e Business Intelligence; costituisce titolo preferenziale la conoscenza di AS400 Stealth, SAP FI/CO, Qlik, Power BI, Flex PLM PTC, HFM, Profitability e Net Mover.
• Buona conoscenza della lingua inglese.
• Buone capacità analitiche e di interpretazione dei dati.
• Spirito di innovazione, precisione, orientamento al risultato e attitudine al problem solving.
• Capacità di lavorare in team e di interfacciarsi con diversi stakeholder aziendali.
• Retribuzione di partenza: RAL a partire da 30.000€ con inquadramento secondo il CCNL Industria Calzature.

Geox è nata in Italia a metà degli anni 90 da un’idea che mira a sviluppare tecnologie e prodotti dallo stile contemporaneo, destinati a migliorare il benessere delle persone. L’azienda, inoltre, sempre attenta alla ricerca di nuovi talenti e alla valorizzazione della persona, è in forte espansione e offre stimolanti percorsi di crescita professionale. Entrare a far parte del Gruppo Geox significa inserirsi in un contesto moderno e innovativo, presente a livello mondiale, in cui le persone costituiscono un fattore strategico e il motore fondamentale per la crescita del nostro Gruppo.
In tale ottica siamo sempre alla ricerca di persone le cui idee ci aiutino a fare la differenza e portare avanti un percorso già intrapreso verso lo sviluppo sostenibile destinato a migliorare il benessere di chi sceglie di indossare ogni giorno i nostri prodotti.

In Geox promuoviamo le pari opportunità, favorendo la cultura del merito e del talento come guida delle nostre scelte. Ci impegniamo ogni giorno per valorizzare le diversità e le unicità di tutte le persone, creando un ambiente di lavoro inclusivo per ogni membro della nostra comunità, indipendentemente da caratteristiche personali come genere, età, etnia, orientamento affettivo, disabilità.