Legal Expert

Seltis Hub S.r.l.; Lombardia; On-site; EUR 30,000 - 36,000; Full time

Benefits offered by this job

Contratto a tempo determinato

Stipendio lordo mensile €3.000

Job summary

Seltis Hub S.r.l. cerca un Legal Expert per sostituzione maternità da inserire nel dipartimento Legal & Compliance presso la sede centrale italiana a Milano. Contratto a tempo determinato, CCNL Chimico-Farmaceutico.

Stipendio lordo mensile indicativamente di circa €3.000. La risorsa redige e negozia contratti in italiano e inglese, gestisce programmi di compliance (D.lgs. 231/01, GDPR, Antitrust) e supporta operazioni di M&A, contenzioso e governance.

Qualifications

• Laurea magistrale in Giurisprudenza e abilitazione all’esercizio della professione.
• Almeno 5 anni di esperienza in studi legali strutturati o in uffici legali di aziende internazionali.
• Buona conoscenza dell’inglese scritto e parlato; conoscenza del francese per interagire con la controllata francese.

Responsibilities

• Gestione del Programma di Compliance e redazione di procedure societarie e corsi formativi (D.lgs. 231/01, GDPR, Antitrust).
• Redazione, revisione e negoziazione di contratti in italiano e inglese, inclusi EPC e contratti di compravendita di impianti; redazione di modelli e CGV.
• Assistenza legale in operazioni di M&A, cessioni, vendita di asset, fusioni e due diligence.
• Gestione del contenzioso: coordinamento legali esterni e gestione di procedimenti civili/amministrativi.
• Redazione di pareri legali e consulenze per diverse funzioni aziendali.
• Assistenza in corporate governance: verbali assemblee, statuti, patti parasociali e procure.

Skills

Inglese fluente

Francese buono

Attenzione ai dettagli

Flessibilità

Education

Laurea Magistrale in Giurisprudenza

Abilitazione alla professione di Avvocato

Job description

Per multinazionale del settore chimico con oltre 800 dipendenti in Italia, e 20.000 Globali, siamo alla ricerca di un*

Legal Expert – Sostituzione Maternità

La risorsa sarà inserita all'interno del dipartimento Legal & Compliance nella sede centrale Italiana, sita in centro a Milano. La risorsa sarà assunta con un contratto a tempo determinato per sostituzione maternità.

Principali Responsabilità

• Gestione del Programma di Compliance, redazione di procedure societarie e organizzazione di corsi di formazione interni (inclusi D.lgs. 231/01, GDPR e Antitrust).
• Redazione, revisione e negoziazione di diverse tipologie di contratti, in italiano e in inglese, inclusi contratti EPC e contratti di compravendita di impianti. Redazione di accordi standard, modelli e condizioni generali di vendita/acquisto.
• Assistenza legale per operazioni di M&A, incluse cessioni, vendita di asset, acquisto di rami d'azienda, fusioni, acquisizioni e attività di due diligence.
• Gestione del Contenzioso: Coordinamento dei legali esterni e gestione dei procedimenti civili e amministrativi.
• Redazione di pareri legali e attività di consulenza per le diverse funzioni aziendali.
• Assistenza legale in materia di corporate governance, redazione di verbali di assemblee e consigli di amministrazione, statuti societari, patti parasociali e procure.
• Titolo di studio: Laurea Magistrale in Giurisprudenza e abilitazione alla professione di Avvocato.
• Indicativamente 5 anni di esperienza maturati presso studi legali strutturati o all'interno di uffici legali di aziende internazionali.
• Competenze linguistiche: Fluente conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata). È richiesta inoltre una buona conoscenza della lingua francese per interagire efficacemente con la controllata francese.
• Soft Skills: Forte attenzione ai dettagli, precisione, flessibilità e capacità di adattamento a un contesto in continua evoluzione.
• Valori: Massimo impegno, elevati standard etici, integrità e un alto livello di riservatezza.

Remunerazione e Benefit

• Contratto a tempo determinato per sostituzione maternità, CCNL Chimico-Farmaceutico.
• Stipendio lordo mensile è di circa € 3.000.