Junior Technical Sales

KLINGER ITALY S.r.l.; Toscana; In loco; EUR 25.000 - 30.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Buoni pasto 9€

Auto ad uso promiscuo

PC e telefono

Welfare da contratto + PDR

Descrizione del lavoro

KLINGER ITALY S.r.l. ricerca un/una Junior Technical Sales per potenziare la rete commerciale nel Centro-Sud Italia. La risorsa identificherà nuovi clienti, gestirà e svilupperà i rapporti con quelli esistenti, coordinandosi con l’Area Sales Manager.

Si richiede laurea o diploma tecnico, esperienza anche minima, ottime doti comunicative e disponibilità a trasferte nazionali ed estere. Offriamo contratto a tempo indeterminato, retribuzione definita in base all’esperienza (25.000 – 30.000 €) e

Competenze

• Laurea o diploma ad indirizzo tecnico (meccanico o similari).
• Ottime doti comunicative, relazionali e di negoziazione.
• Capacità di ascolto e analisi.

Mansioni

• Promuovere e vendere un brand tecnico destinato all’industria.
• Fornire consulenza tecnica ai clienti per scegliere soluzioni adeguate.
• Impostare e seguire le trattative fino alla chiusura del contratto.
• Mantenere relazioni con clienti esistenti e svilupparne di potenziali.
• Collaborare con il dipartimento tecnico e il Customer Service per gestione ordini.
• Monitorare il mercato per individuare opportunità di business.

Descrizione del lavoro

pbKlinger Italy, azienda leader ed in costante crescita, specializzata nel settore delle valvole industriali, degli indicatori di livello e dei sistemi di tenuta, nell’ottica di un rafforzamento ed ampliamento della propria rete commerciale nel territorio del bCentro – Sud Italia, ricerca un/una bJunior Technical Sales cui affidare la responsabilità di individuare ed acquisire nuovi clienti nonché gestire e sviluppare i clienti esistenti.

Coordinandosi e rispondendo all’Area Sales Manager, dovrà:

• Promuovere e vendere un brand internazionale di prodotti tecnici destinati all’industria
• Fornire consulenza tecnica ai clienti per la scelta delle soluzioni più adatte alle loro esigenze
• Impostare e seguire le trattative fino alla chiusura del contratto
• Mantenere relazioni con clienti esistenti e sviluppare relazioni con clienti potenziali
• Collaborare con il dipartimento tecnico e il Customer Service per la gestione degli ordini
• Monitorare il mercato per individuare le possibili opportunità di business

Requisiti:

• Laurea o diploma ad indirizzo tecnico (meccanico o similari)
• Esperienza anche minima nel ruolo
• Ambizione e motivazione alla carriera
• Capacità di ascolto e analisi
• Ottime doti comunicative, relazionali e di negoziazione
• Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale e/o estero
• Conoscenza della lingua inglese

Cosa offriamo:

• Inserimento in un’azienda di respiro internazionale ed in forte crescita
• Tipo di contratto: contratto di assunzione a tempo indeterminato
• Retribuzione: da definire in base all’esperienza (range 25.000 – 30.000 €)
• Benefit: buoni pasto da 9 €, auto ad uso promiscuo, pc e telefono
• Welfare da contratto + PDR (Premio di risultato)

Cerchiamo giovani ambiziosi, con voglia di crescere professionalmente, in un contesto internazionale e dinamico come il nostro.

La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L. 903/77) e il Regolamento Europeo sulla Privacy 2016/679.