Junior Tech Support & ERP Projects — Hybrid Internship

Zeta Service; Milano; On-site; EUR 6,700 - 11,000; Full time

Benefits offered by this job

La nostra Academy

Affiancamento costante

Crescita professionale

Team collaborativo

Flessibilità

Benefit e servizi

Tecnologia

Job summary

Zeta Service cerca una figura curiosa con passione per la tecnologia per uno stage di 6 mesi nell’area HR e ERP Zucchetti. Avrai opportunità di apprendere nell’assistenza tecnica e nell’avvio e implementazione di progetti ERP dedicati al mondo HR.

Lo stage prevede rimborso spese e buoni pasto, con possibile assunzione in apprendistato al termine. Sede a Milano o Lodi, opportunità di crescita e formazione continua.

Qualifications

• Diploma o laurea preferibilmente in indirizzo tecnico, informatico o affine.
• Interessato al mondo dei software gestionali e/o all’assistenza tecnica HR.
• Ottima conoscenza del pacchetto Office.
• Buona conoscenza della lingua inglese.
• La conoscenza di SQL e C#, o altri linguaggi di programmazione, è un plus.
• Affronti le attività con proattività e attenzione ai dettagli.
• Comunicazione chiara e buon orientamento alle relazioni; sai pianificare il lavoro e gestire scadenze.

Responsibilities

• Affiancherai colleghi e colleghe senior nelle attività di assistenza tecnica o nei progetti di avviamento, implementazione e configurazione di moduli ERP HR (Time & Payroll, Cost & Planning, Travel).
• Monitorerai l’andamento delle attività e supporterai il Team nelle analisi applicative e nelle configurazioni di base del gestionale.
• Collaborerai con il Team nella gestione di attività trasversali e nella risoluzione delle problematiche legate al servizio.

Skills

MS Office

Inglese

Proattività

Pianificazione

Comunicazione

Teamwork

Education

Diploma o laurea in informatica/tecnico

Tools

SQL

C#

Job description

Zeta Service cerca una figura curiosa con passione per la tecnologia per uno stage di 6 mesi nell’area HR e ERP Zucchetti. Avrai opportunità di apprendere nell’assistenza tecnica e nell’avvio e implementazione di progetti ERP dedicati al mondo HR.

Lo stage prevede rimborso spese e buoni pasto, con possibile assunzione in apprendistato al termine. Sede a Milano o Lodi, opportunità di crescita e formazione continua.