Junior Talent Acquisition Specialist: Sourcing & Impact

Intermedia Selection Srl

Emilia-Romagna

In loco

EUR 35.000 - 40.000

Tempo pieno

3 giorni fa

Candidati tra i primi

Generatore di candidature

Trasforma questa candidatura in un colloquio — un curriculum e una lettera di presentazione creati in base a ciò questo datore di lavoro sta cercando.

Supera i filtri ATS

Descrizione del lavoro

Intermedia Selection Srl è alla ricerca di un Junior Talent Acquisition Specialist per potenziare il team HR. La risorsa supporterà l’intero ciclo di recruiting, dalla raccolta del fabbisogno fino alle fasi finali della selezione, con attenzione a qualità della ricerca e tecniche di intervista strutturate.

La risorsa parteciperà attivamente alle attività di ricerca diretta, creando pipeline di talenti e garantendo una candidate experience professionale.

Competenze

Laurea in psicologia, scienze della formazione, economia, giurisprudenza o discipline affini.
Esperienza 1–3 anni in ricerca e selezione, executive search o recruiting interno.
Conoscenza delle principali tecniche di sourcing e recruiting.
Familiarità con LinkedIn Recruiter e strumenti digitali di ricerca candidati.
Buona conoscenza di Excel.
Buona conoscenza dell'inglese.

Mansioni

Supportare le attività di recruiting per profili impiegatizi, specialistici e manageriali.
Effettuare attività di ricerca diretta tramite LinkedIn Recruiter, database e altri strumenti di sourcing.
Costruire target list e strategie di ricerca coerenti con i requisiti delle posizioni aperte.
Collaborare con HRBP e line manager nella definizione dei profili ricercati.