Junior HR Project Management

Openjobmetis Filiale di Milano Restelli; Lombardia; Ibrido; EUR 27.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di reclutamento sta cercando un Junior HR Project Management per supportare il processo di recruiting e gestire iniziative HR. Il candidato ideale ha una laurea e buona conoscenza dell'inglese. Offriamo un contratto full time con smart working disponibile, e un RAL di 27k. Requisiti includono capacità organizzative e un approccio proattivo alla risoluzione di problemi. La sede di lavoro è a Milano, zona Viale Certosa.

Servizi

Smart working 4 giorni su 5

Mensa aziendale

Competenze

• Laurea in discipline attinenti.
• Ottima conoscenza della lingua inglese, sia scritta che orale.
• Gradita conoscenza della normativa interna ed esterna in materia di outsourcing.
• Conoscenze avanzate degli strumenti Microsoft Office.

Mansioni

• Supportare il processo di recruiting e le attività di sviluppo dei talenti.
• Promuovere una organizzazione snella e la crescita delle competenze.
• Supervisionare e gestire progetti e attività HR.
• Gestire il cambiamento coordinando Manager e Dirigenti.
• Implementare nuove iniziative HR.

Conoscenze

Capacità organizzative

Conoscenza della lingua inglese

Capacità personali

Mentalità aperta e curiosità

Gestione dello stress

Orientamento analitico

Approccio proattivo alla risoluzione dei problemi

Formazione

Laurea

Strumenti

Microsoft Excel

Microsoft PowerPoint

Descrizione del lavoro

Openjobmetis SPA ricerca, per conto di Volkswagen bank, società leader nel settore dei finanziamenti, leasing e assicurazioni legati al mondo dell’automotive,

Junior HR Project Management

Attività svolte:

• Supportare il processo di recruiting e le principali attività legate all'attrazione e allo sviluppo dei talenti
• Promuovere un'organizzazione snella, la crescita delle competenze del personale e il miglioramento dei processi
• Supervisionare, guidare e gestire progetti, attività e compiti HR
• Gestione del cambiamento attraverso il coordinamento e il supporto di Manager/Dirigenti
• Supportare la pianificazione e l'implementazione di nuove iniziative HR all'interno della funzione HR e in tutta l'organizzazione
• Gestione di progetti e programmi per iniziative HR e organizzazione e per progetti strategici

Requisiti

• Laurea
• conoscenza della lingua inglese, sia scritta che orale
• gradita conoscenza della normativa interna ed esterna in materia di outsourcing (locale ed europea)
• conoscenza avanzata degli strumenti Microsoft Office, principalmente Excel e PowerPoint
• Capacità organizzative
• Capacità personali
• Mentalità aperta e curiosità
• Gestione dello stress
• Approccio altamente motivato e proattivo alla risoluzione dei problemi
• Capacità di rispettare scadenze ravvicinate senza compromettere la qualità
• Orientamento altamente analitico e dettagliato

Altre informazioni

• Contratto full time da lunedì a venerdì 9 -13/14-18
• CCNL Commercio 3° livello, RAL 27k
• Contratto di 12 mesi di sostituzione maternità
• Previsto smart working 4 GIORNI SU 5
• Mensa aziendale
• LUOGO DI LAVORO: Milano (zona Viale Certosa)

L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.