Junior Engineering Underwriter - sostituzione maternità

AXA

Milano

In loco

EUR 30.000 - 40.000

Tempo pieno

14 giorni+

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Vantaggi offerti da questo lavoro

Programma Healthy You
Iniziative per benessere in ufficio
Programma di welfare
Iniziative I&D su diverse tematiche
Politica parentale estesa

Descrizione del lavoro

Una compagnia assicurativa leader cerca un/una Junior Engineering Underwriter per la sottoscrizione dei rischi in ambito Construction ed Energy. Il/La candidato/a si occuperà di assistenza alla rete vendita, analisi preventiva dei rischi e redazione di polizze. È richiesta una conoscenza di base del ramo Engineering Lines, capacità comunicative e una buona conoscenza dell'inglese. AXA si impegna per un ambiente di lavoro inclusivo e offre programmi di salute e benessere ai propri collaboratori.

Competenze

  • Il/La candidato/a deve avere una conoscenza basica del ramo Engineering Lines.
  • Desiderio di apprendimento e sviluppo delle proprie capacità.
  • Minima esperienza nel mondo di aziende assicurative o brokeraggio.

Mansioni

  • Sottoscrivere i rischi in ambito Construction ed Energy.
  • Fornire assistenza alla rete vendita per l'assunzione dei rischi.
  • Predisporre analisi preventiva dei rischi in assunzione.

Conoscenze

Conoscenza basica del ramo Engineering Lines
Capacità comunicative
Organizzazione
Collaborazione
Ottima conoscenza dell'Inglese

Formazione

Neolaureato o 1 anno di esperienza

Strumenti

Strumenti Office

Descrizione del lavoro

Junior Engineering Underwriter - sostituzione maternità

Nell'area P&C Commercial Lines, siamo alla ricerca di un/una Junior Engineering Underwriter. Il/la candidato/a si occuperà di procedere alla sottoscrizione dei rischi in ambito Construction ed Energy, mediante selezione ed analisi preliminari dei dati, garantendo qualità, professionalità e tempistiche di riscontro alla rete vendita.

Attività principali:

  • Studiare ed entrare a conoscenza dei prodotti gestiti dalle Engineering Lines: Polizze CAR, EAR, Decennale Postuma, Guasto Macchine, Energy, Leasing, Elettronica, Cyber.
  • Fornire alla rete vendita la necessaria assistenza per una corretta assunzione dei rischi, ove necessario il supporto di Direzione, autorizzando termini e condizioni nell'ambito delle deleghe ricevute con la supervisione dei colleghi con authority sui rischi.
  • Garantire, nel rispetto delle norme esistenti, la corretta assunzione dei rischi non rientranti nelle autonomie della rete vendita, predisponendo tutti gli accorgimenti per la completa analisi preventiva dei rischi in assunzione ed effettuando tutte le valutazioni tecniche necessarie, confrontandosi con seniority superiori (applicazione governance tramite referral / 4-eyes).
  • Partecipare a riunioni tecniche interne di aggiornamento e Staff meeting
  • Redigere polizze nell'ambito del settore coinvolto ed effettuare attività di post-vendita (appendici, proroghe, regolazioni, etc.)

Il/La candidato/a deve avere una conoscenza basica del ramo Engineering Lines e presentare spirito di intraprendenza, proattività, capacità comunicativo/relazionali e desiderio di apprendimento e sviluppo delle proprie capacità con l'obiettivo del raggiungimento di autonomia nella gestione del business.

Il/La candidato/a deve avere maturato un'esperienza minima nel mondo di aziende assicurative o di brokeraggio o è in procinto di intraprendere tale carriera professionale.

  • Neolaureati e/o 1 anno di esperienza
  • Ottima conoscenza dei principali strumenti Office
  • Ottima conoscenza dell'Inglese

Skill Relazionali:

  • Organizzazione
  • Collaborazione

Il nostro Purpose

Agiamo per il progresso dell'umanità, proteggendo ciò che conta

AXA è in prima linea da anni per promuovere una cultura inclusiva e valorizzare tutte/i le/i collaboratrici/tori. A partire dalla creazione di un posto di lavoro in cui tutte le persone vengono trattati con dignità e rispetto e in cui le differenze individuali vengono valorizzate.

Scegliere AXA Italia significa entrare a fare parte di una organizzazione che mette i propri collaboratori al centro, prendendosene cura. Ad esempio:

Programma Healthy You finalizzato alla salute e alla prevezione (ie: check up fisico e psicologico, screening onsite, counselling, etc) / Iniziative per benessere in ufficio / Programma di welfare / Iniziative I&D focalizzate su diversi pillars: Gender, LGBTQ+, Multigeneration, Disability, Mental Health, Origins / Parental policy estesa per tutti i co-genitori e supporto alla genitorialità / e molto altro!

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