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BPER Banca cerca IT Corporate Functional Analyst per l’Ufficio Digital Channels Evolutions della Direzione Digital Factory. Ruolo in Milano, con responsabilità su analisi dei requisiti e gestione di progetti in ambito Corporate Banking, inclusa integrazione con sistemi e supporto ai test.
Requisiti: laurea pertinente, 4–8 anni di esperienza, inglese B2, conoscenze avanzate MS Office e strumenti di project management. Offriamo percorso di crescita, benefit e smart working fino a 10 giorni/mese.
Descrizione dell’offerta di lavoro
IT Corporate Functional AnalystVuole saperne di più su questo lavoro? Scorra verso il basso per scoprire quali competenze, esperienze e titoli di studio sono necessari.BPER Banca è uno dei più importanti gruppi bancari a livello nazionale. Siamo una realtà solida e attenta alle esigenze degli individui, delle imprese e dei territori. Da sempre siamo orientati al futuro per essere protagonisti del cambiamento attraverso un percorso di crescita inclusiva e sostenibile per i nostri clienti e le nostre persone.
Chi cerchiamo:Siamo alla ricerca di una figura con almeno 4-8 anni di esperienza come IT Corporate Functional Analyst per l'Ufficio Digital Channels Evolutions all'interno della Direzione Digital Factory con sede a Milano.
All'interno della Direzione Digital Factory la risorsa sarà parte del team di persone dedicate alla gestione e coordinamento delle attività progettuali ed evolutive in ambito Corporate Banking.
Valorizza la tua carriera entrando a far parte di una banca dinamica e in continua crescita, orientata ad un futuro sostenibile da raggiungere grazie ai nostri valori di passione, dinamismo, cura e collaborazione.
BPER promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità.
Valutiamo le candidature esclusivamente sulla base di competenze, esperienze e potenziale, senza discriminazioni legate a genere, età, origine, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, identità di genere, religione, stato civile, condizioni personali o qualsiasi altra caratteristica tutelata dalla normativa.
xysqume In coerenza con questo impegno, in conformità agli obblighi definiti dalla Direttiva UE 2023/970 e dalla normativa nazionale di recepimento, e coerentemente con procedure interne dedicate, BPER non richiede né raccoglie informazioni sulla retribuzione o sull'inquadramento pregressi dei/delle candidati/e: tali informazioni non vengono richieste durante i colloqui, né via e-mail.
Il presente annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di genere, età, nazionalità o altra caratteristica personale tutelata dalla normativa vigente (L. 903/77, D.Lgs. 215/03, D.Lgs. 216/03 e s.M.I.) e in conformità con D.Lgs 96/2026. Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679).