IT Business Analyst _ Software Developer

CRIF

Rende

In loco

EUR 25.200 - 30.800

Tempo pieno

14 giorni+

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Descrizione del lavoro

CRIF, un gruppo internazionale innovativo, cerca un esperto per sviluppare e mantenere API REST e microservizi in ambiente .NET. La posizione richiede 2-4 anni di esperienza per profili mid-level e superiore a 5 anni per profili senior, con competenze in C#, .NET Core e Microsoft Azure.

Offriamo un contratto a tempo indeterminato con retribuzione a partire da 28.000 euro lordi annui, e la sede di lavoro è a Rende, Calabria.

Il candidato ideale avrà anche conoscenze di Power BI e un buon livello di inglese.

Competenze

  • 2-4 anni di esperienza per profili mid-level, superato 5 anni per profili senior.
  • Buona conoscenza di C# e .NET Core.
  • Esperienza nello sviluppo di architetture a microservizi.

Mansioni

  • Sviluppo e manutenzione di API REST e microservizi in ambiente .NET.
  • Contributo allo sviluppo frontend tramite Angular.
  • Supporto alla realizzazione di reportistica con Power BI.

Conoscenze

C# e .NET Core
API REST
Microsoft Azure
SQL Server
Angular (TypeScript)
Inglese
DevOps e CI/CD

Formazione

Laurea in Informatica o Ingegneria Informatica

Strumenti

Power BI
Azure Data Factory
Jira
Confluence

Descrizione del lavoro

CRIF prestigioso ed innovativo Gruppo internazionale specializzato in soluzioni informative, modelli decisionali, outsourcing, software e servizi consulenziali a supporto di banche, società finanziarie, assicurazioni, utilities e imprese, ricerca una figura di

Attività principali

La risorsa sarà inserita in un team Agile e si occuperà di:

  • Sviluppo e manutenzione di API REST e microservizi in ambiente .NET (attività principale)
  • Contributo allo sviluppo frontend tramite Angular
  • Lavoro su pipeline dati e integrazione con Azure Data Factory, SQL Server e Databricks
  • Sviluppo e gestione di soluzioni su piattaforma Microsoft Azure
  • Supporto alla realizzazione di reportistica con Power BI
  • Collaborazione all’evoluzione dell’architettura applicativa in termini di scalabilità, sicurezza e performance
Competenze richieste
  • Laurea in Informatica, Ingegneria Informatica o discipline affini
  • Conoscenza della lingua inglese
  • 2–4 anni per profili mid-level
  • Superiore a 5 anni per profili senior
  • Buona conoscenza di C# e .NET Core
  • Esperienza nello sviluppo di API REST e architetture a microservizi
  • Conoscenza della piattaforma Microsoft Azure
  • Esperienza con database relazionali (es. SQL Server)
  • Conoscenza di base o esperienza con strumenti DevOps e CI/CD (Azure DevOps o equivalenti)
  • Conoscenza di base o intermedia di Angular (TypeScript)
Competenze preferenziali
  • Esperienza con Azure Data Factory e Databricks
  • Conoscenza di Power BI
  • Familiarità con architetture cloud-native e distribuite
  • Utilizzo di tool Agile (Jira, Confluence)
  • Interesse o esperienza su tecnologie di Intelligenza Artificiale (Azure OpenAI, AI Search, ecc.)
Cerchiamo una persona con:
  • Interesse per tecnologie cloud, data platform e AI
  • Propensione all’apprendimento continuo
  • Capacità di lavorare in team Agile
  • Approccio proattivo e collaborativo
Sede di lavoro: Rende

si offre: contratto a tempo indeterminato

La retribuzione prevista per questa posizione è prevista a partire da 28.000 euro lordi annui.

L'inquadramento verrà definito in fase di selezione sulla base del profilo e in applicazione del CCNL Terziario Distribuzione e Servizi.

La definizione del compenso specifico, inclusi eventuali elementi variabili (come MBO) o benefit accessori, dipenderà dalla valutazione del profilo rispetto ai requisiti della posizione.

In CRIF, siamo impegnati a coltivare un ambiente sicuro e inclusivo, dove l'innovazione prospera e i colleghi sono incoraggiati a pensare in modo creativo. Ci impegniamo a promuovere pari opportunità durante tutto il ciclo di vita dei dipendenti e crediamo che la diversità di genere, età, cultura, religione e disabilità sia fondamentale per attrarre e trattenere i migliori talenti. Abbracciando queste differenze, miriamo a creare un ambiente di lavoro in cui tutti possano avere successo e contribuire al nostro successo condiviso.

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