Information Technology Solutions Architect

Crédit Agricole Italia; Emilia-Romagna; Ibrido; EUR 55.000 - 75.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Smartworking minimo 96 annui

Premio aziendale annuale

Assicurazione sanitaria integrativa

Fondo pensione privato

Descrizione del lavoro

Crédit Agricole Italia cerca un IT Solutions Architect esperto per guidare progettazione, implementazione e gestione di soluzioni IT complesse. Il candidato mantiene competenze aggiornate e coordina team cross-funzionali.

La posizione richiede consolidata capacità di leadership, gestione di progetti complessi e attitudine al lavoro di squadra, con focus su sicurezza, conformità e standard aziendali. Si valuta profili con esperienza in ambienti strutturati e grandi aziende.

Competenze

• Laurea in Informatica o ingegneria correlata.
• Almeno 5 anni in ruoli simili con progetti complessi.
• Conoscenza architetture IT, rete, cloud, sicurezza e virtualizzazione.
• Capacità di comunicare con figure non tecniche e stakeholder.
• Certificazioni rilevanti saranno considerate un plus.

Mansioni

• Progettare architetture IT scalabili, sicure e affidabili.
• Guidare la valutazione, selezione e implementazione di tecnologie.
• Redigere documentazione tecnica: architetture, diagrammi, piani.
• Fornire supporto ai team di sviluppo durante l’implementazione.
• Garantire conformità a standard di sicurezza e conformità.

Conoscenze

Java

Angular2

Springboot

Quarkus

Python

Terraform

Jenkins

Ansible

Cloud architectures

Communication

Problem-solving

Leadership

Formazione

Laurea in Informatica o Ingegneria Informatica

Strumenti

TOGAF

ITIL Foundation

AWS Certified Solutions Architect

GCP Cloud Architect

Microsoft Certified: Azure Solutions Architect

Descrizione del lavoro

Descrizione dell’offerta di lavoro

Profilo IT Solutions Architect:

Stiamo cercando un IT Solution Architect esperto e motivato per unirsi al nostro team. Il candidato ideale avrà una solida esperienza nella progettazione, implementazione e gestione di soluzioni IT complesse, oltre a capacità di leadership e comunicazione efficaci.

Responsabilità:

• Collaborare con stakeholder interni ed esterni per comprendere i requisiti aziendali e tradurli in soluzioni tecnologiche efficaci;
• Progettare architetture IT scalabili, sicure e affidabili che soddisfino le esigenze aziendali;
• Guidare la valutazione, selezione e implementazione di tecnologie e piattaforme appropriate;
• Redigere documentazione tecnica dettagliata, comprese specifiche di architettura, diagrammi di flusso e piani di implementazione;
• Fornire consulenza tecnica e supporto ai team di sviluppo durante l'implementazione delle soluzioni;
• Assicurare che le soluzioni siano conformi agli standard di sicurezza e di conformità aziendali;
• Aggiornare la Cartografia Applicativa e Infrastrutturale del sistema informativo, le modalità di adozione e il modello architetturale di riferimento utilizzando gli strumenti aziendali;
• Studiare, sperimentare e proporre idee e soluzioni per l’evoluzione degli standard di sviluppo e dell’architettura, definendo e gestendo la loro adozione nel processo di sviluppo;
• Valutare le prestazioni e i livelli di servizio delle soluzioni proponendo miglioramenti continui;
• Mantenere aggiornate le proprie competenze tecniche e le conoscenze sulle tendenze del settore e sulle nuove tecnologie.

Requisiti:

• Il ruolo richiede una particolare predisposizione personale al lavoro in team in particolare sono necessari i seguenti soft skills: communication, empathy, flexibility, teamwork, problem-solving e leadership;
• Laurea in Informatica, Ingegneria Informatica o disciplina correlata;
• Almeno 5 anni di esperienza in ruoli simili, preferibilmente in ambienti complessi e di grandi dimensioni ;
• Solida conoscenza di architetture IT, sistemi di rete, infrastrutture cloud, sicurezza informatica e tecnologie di virtualizzazione;
• Esperienza con metodologie di sviluppo software e best practice di gestione dei progetti;
• Capacità di comunicare in modo efficace con diverse parti interessate, comprese figure non tecniche;
• Certificazioni rilevanti (es. TOGAF, ITIL Foundation, AWS Certified Solutions Architect, GCP Cloud Architect, Microsoft Certified: Azure Solutions Architect) saranno considerate un plus;
• Forte capacità di analisi;
• Attitudine al lavoro di squadra e capacità di gestire più progetti contemporaneamente.

Competenze desiderate:

• Conoscenza di linguaggi di programmazione e scripting (es. Java, Angular2, framework Springboot, Quarkus,Python, scripting Terraform, Jenkins, Ansible, etc. );
• Esperienza con strumenti di gestione dei dati e di BI (Business Intelligence);
• Conoscenza del Framework Enterprise Architecture di ABILab
• Familiarità con metodologie Agile e DevOps;
• Familiarità con le Cloud native architecture;
• Conoscenza della lingua inglese e francese.

Cosa offriamo:

• Opportunità di crescita professionale in un ambiente dinamico e innovativo;
• Ambiente di lavoro collaborativo, accogliente e con ampi spazi green.

Retribuzione

• Contratto - CCNL Credito tempo per tempo vigente
• Livello - Quadro
• RAL - Euro 55.000 - 75.000

Benefit Principali Includono:

• Smartworking minimo 96 annui
• Premio aziendale annuale basato su obiettivi individuali e aziendali
• Assicurazione sanitaria integrativa
• Fondo pensione privato

Ringraziamo sin da ora tutti i candidati per l’interesse verso il nostro gruppo. I candidati con profili in linea saranno contattati direttamente dalla funzione Risorse Umane di Credit Agricole Italia.

SCOPRI DI PIÙ SU CRÉDIT AGRICOLE:

Il nostro Gruppo: https://www.credit-agricole.it/carriere/perche-il-nostro-gruppo

Il processo di selezione: https://www.credit-agricole.it/landing/carriere-selezione

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Siamo orgogliosi del nostro impegno quotidiano per creare un ambiente di lavoro inclusivo e rispettoso delle differenze. Per questo motivo tutte le candidature vengono prese in attenta considerazione indipendentemente da: sesso, razza, colore della pelle o origine etnica o sociale, caratteristiche genetiche, lingua, religione o convinzioni personali, opinioni politiche o di qualsiasi altra natura, appartenenza ad una minoranza nazionale, patrimonio, nascita, disabilità, età o l'orientamento sessuale.

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