Infermiere Qualificato

Kos Group; taranto; In loco; EUR 20.000 - 24.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Assicurazione sanitaria

Percorsi di formazione aziendale

Piattaforma scontistica per dipendenti

Descrizione del lavoro

KOS Group cerca un'infermiera professionale per Villa Rosa a Modena. Si richiede Laurea in Infermieristica, iscrizione all’albo e disponibilità a turni diurni, notturni e festivi.

È una clinica psichiatrica accreditata che accoglie pazienti provenienti da tutto il territorio nazionale. Si offre assunzione a tempo indeterminato, tempo pieno (36 ore settimanali) e CCNL AIOP, procedura formativa continua e assicurazione sanitaria.

Competenze

• Laurea in Infermieristica e iscrizione all'albo.
• Favorevole esperienza pregressa preferita.
• Automunito e disponibile a turni.
• Possesso di partita IVA se interessato alla libera professione.
• La ricerca è rivolta a entrambi i sessi.

Mansioni

• Garantisce assistenza e prestazioni per bisogni dei pazienti.
• Applica procedure diagnostico-terapeutiche secondo normativa.
• Pianifica ed attua interventi infermieristici con il team.
• Assicura la custodia e controllo di farmaci e materiale sanitario.
• Collabora con l’équipe medica nelle decisioni cliniche.
• Tieni diario infermieristico e rispetta la privacy.

Conoscenze

Anamnesi infermieristica

Pianificazione interventi

Piano assistenziale

Pronto soccorso

Uso DPI

Lavoro di squadra

Riservatezza pazienti

Formazione

Laurea in Infermieristica

Iscrizione all'albo

ECM crediti

Partita IVA per libera professione

Descrizione del lavoro

Descrizione dell’offerta di lavoro

Verifichi qui sotto se possiede i requisiti per questa opportunità e, in tal caso, invii la sua candidatura il prima possibile.

Il gruppo KOS è Leader nel panorama italiano, con oltre 13.000 posti letto tra Italia e Germania, unisce competente specialistiche, presenza capillare sul territorio, professionalità e attenzione alle persone. Offre servizi completi per la tua salute: dalle prestazioni ambulatoriali ai percorsi riabilitativi, dalla salute mentale all’assistenza socio-sanitaria agli anziani. Sito: ' SCEGLIERE KOS?Unirsi al Gruppo KOS significa intraprendere un percorso di sviluppo personale e professionale. I candidati hanno l’opportunità di far parte di un ambiente di lavoro stimolante e gratificante, in cui le competenze individuali saranno valorizzate per contribuire al benessere delle persone e favorire la crescita personale. KOS si distingue come un datore di lavoro che apprezza le professionalità e promuove lo sviluppo individuale attraverso i percorsi formativi altamente qualificati erogati dalla KOS Academy. Inoltre, il gruppo favorisce la condivisione delle competenze operative e mediche, creando opportunità di presentazione dei risultati delle attività e di confronto con professionisti del settore.

PROFILO RICERCATO

INFERMIERESEDE DI LAVORO: VILLA ROSA - Via Fratelli Rosselli 83 - MODENA. Villa Rosa è una clinica psichiatrica accreditata che ha maturato un'importante esperienza nel trattamento dei disturbi psichiatrici e in particolare dei Disturbi dell’Umore e delle Dipendenze Patologiche. Accoglie pazienti sin dalla fase acuta della malattia e da tutto il territorio nazionale, lavorando in sinergia con i Servizi Territoriali che operano nell’ambito della salute mentale. Di seguito link struttura: :In possesso del titolo di: Laurea in Infermieristica o Scienze Infermieristiche; Iscrizione all’albo; Rispetto dei crediti formativi ECM; gradita esperienza pregressa; essere automuniti; in possesso di partita Iva se interessato alla libera professione. La ricerca è rivolta a entrambi i sessi (Legge 903/77 e art.8 D.Lgs 196/00).

RESPONSABILITA' DEL RUOLO

• Garantisce l’assistenza e le prestazioni per rispondere ai bisogni delle persone assistite derivanti dalla condizione patologica, dalle condizioni psicologiche e dalle abitudini socio culturali
• Applica le procedure diagnostico-terapeutiche prescritte in conformità alla normativa vigente e alle norme deontologiche della professione
• Pianifica ed attua, direttamente o avvalendosi di operatori socio sanitari, le prestazioni infermieristiche, promuovendo un’assistenza infermieristica personalizzata
• Utilizza correttamente le procedure e i protocolli presenti nella realtà operativa osservando i principi di tutela e sicurezza per l’ospite e il lavoratore, anche con l’impiego di ausili e dei DPI
• Conosce e applica tutte le disposizioni del D.Lgs 81/2008
• Assicura la custodia, il controllo e le scadenze dei farmaci e del materiale sanitario in accordo con la normativa e le procedure aziendali
• Collabora con icomponenti della squadra e con l’équipe medica nelle decisioni rispetto agli orientamenti clinici diagnostici
• Controlla le consegne e visiona il diario infermieristico
• Assicura la riservatezza di tutte le informazioni relative ai pazienti

COMPETENZE TECNICO PROFESSIONALI

• capacità di rilevare i bisogni primari del paziente e raccoglierne l’anamnesi infermieristica
• capacità tecnico-organizzative per pianificare ed effettuare gli interventi assistenziali
• capacità di elaborare il piano di assistenza, definendo percorsi assistenziali e procedure per favorire la continuità assistenziale in collaborazione con altri profili
• capacità di prevenire complicanze da allettamento
• -saper progettare un piano educativo e/o di addestramento rivolto alla persona, alla famiglia, per il mantenimento delle capacità residue e la promozione della maggiore autonomia possibile nello svolgimento delle attività di vita quotidiana
• saper dare feedback continuo sia sull’aderenza del paziente al programma terapeutico sia sui risultati degli interventi posti in essere
• conoscenza delle tecniche di pronto soccorso
• conoscenza e applicazione dei protocolli sanitari
• conoscenza e applicazione delle procedure aziendali
• conoscenza adeguata della lingua italiana

COMPETENZE TRASVERSALI

• affidabilità, flessibilità e adattabilità, empatia e buone doti relazionali, predisposizione al lavoro di squadra, gestione emotività caratteriale e autocontrollo

TIPOLOGIA CONTRATTUALE, LIVELLO, RETRIBUZIONE E BENEFIT

• assunzione a tempo indeterminato
• tempo pieno 36 ore settimanali su turni diurni, notturni e festivi
• CCNL applicato AIOP
• retribuzione lorda mensile di euro 1953,87
• maggiorazioni festive, maggiorazioni notturne, tredicesima
• assicurazione sanitaria
• piattaforma scontistica per dipendenti
• percorsi di formazione aziendale

TEMPI DI INSERIMENTO

Immediati con affiancamento iniziale

COSA VALUTIAMO NELL'ITER DI SELEZIONE

• IL SAPERE: le conoscenze di base tecniche specialistiche
• IL SAPER FARE: il mettere in pratica le conoscenze tecniche acquisite
• SAPER ESSERE: l’insieme delle caratteristiche personali e relazionali
• SAPER DIVENIRE: lo sviluppo del potenziale, crescita ed evoluzione

COSA ASPETTI?

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