Infermiere qualificato

KOS GROUP

Modena

In loco

EUR 20.000 - 24.000

Tempo pieno

9 giorni fa
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Vantaggi offerti da questo lavoro

Assunzione a tempo indeterminato
Assicurazione sanitaria
Piattaforma scontistica dipendenti
Formazione aziendale

Descrizione del lavoro

KOS GROUP cerca un Infermiere per Villa Rosa, clinica psichiatrica accreditata a Modena. Requisiti: Laurea in Infermieristica, iscrizione all'albo, crediti ECM; gradita esperienza, automuniti e possibile partita IVA.

Offerta: assunzione a tempo indeterminato, orario full-time su turni, CCNL AIOP, retribuzione lorda mensile di circa 1953,87 €; benefit: assicurazione sanitaria, formazione aziendale e sconti. La risorsa collaborerà con team sanitario, gestirà farmaci e protocolli, garantendo

Competenze

  • Laurea in Infermieristica o Scienze Infermieristiche.
  • Iscrizione all'albo.
  • ECM crediti obbligatori.
  • Gradita esperienza pregressa.
  • Essere automuniti.
  • Partita IVA se interessato alla libera professione.

Mansioni

  • Garantisce l’assistenza infermieristica personalizzata.
  • Applica procedure diagnostico-terapeutiche conformi alle norme.
  • Pianifica ed esegue interventi infermieristici in equipe.
  • Gestisce farmaci e materiale sanitario secondo le norme.
  • Collabora con l’équipe medica per orientamenti clinici.
  • Assicura la riservatezza delle informazioni dei pazienti.

Conoscenze

Automunito
Esperienza pregressa desiderata

Formazione

Laurea in Infermieristica o Scienze Infermieristiche
Iscrizione albo

Descrizione del lavoro

CHI SIAMO:

Il gruppo KOS è Leader nel panorama italiano, con oltre 13.000 posti letto tra Italia e Germania, unisce competente specialistiche, presenza capillare sul territorio, professionalità e attenzione alle persone. Offre servizi completi per la tua salute: dalle prestazioni ambulatoriali ai percorsi riabilitativi, dalla salute mentale allassistenza socio-sanitaria agli anziani.

Sito: www.kosgroup.com

PERCHE’ SCEGLIERE KOS?

Unirsi al Gruppo KOS significa intraprendere un percorso di sviluppo personale e professionale. I candidati hanno lopportunità di far parte di un ambiente di lavoro stimolante e gratificante, in cui le competenze individuali saranno valorizzate per contribuire al benessere delle persone e favorire la crescita personale.

KOS si distingue come un datore di lavoro che apprezza le professionalità e promuove lo sviluppo individuale attraverso i percorsi formativi altamente qualificati erogati dalla KOS Academy. Inoltre, il gruppo favorisce la condivisione delle competenze operative e mediche, creando opportunità di presentazione dei risultati delle attività e di confronto con professionisti del settore.

PROFILO RICERCATO:

INFERMIERE

SEDE DI LAVORO: VILLA ROSA - Via Fratelli Rosselli 83 - MODENA

Villa Rosa è una clinica psichiatrica accreditata che ha maturato un’importante esperienza nel trattamento dei disturbi psichiatrici e in particolare dei Disturbi dell’Umore e delle Dipendenze Patologiche. Accoglie pazienti sin dalla fase acuta della malattia e da tutto il territorio nazionale, lavorando in sinergia con i Servizi Territoriali che operano nell’ambito della salute mentale.

Di seguito link struttura: https://kosgroup.com/it/centri/villa-rosa

REQUISITI:
  • Laurea in Infermieristica o Scienze Infermieristiche;
  • Iscrizione all’albo;
  • Rispetto dei crediti formativi ECM;
  • gradita esperienza pregressa;
  • essere automuniti;
  • in possesso di partita Iva se interessato alla libera professione.

La ricerca è rivolta a entrambi i sessi (Legge 903/77 e art.8 D.lgs 196/00).

RESPONSABILITA’ DEL RUOLO
  • Garantisce l’assistenza e le prestazioni per rispondere ai bisogni delle persone assistite derivanti dalla condizione patologica, dalle condizioni psicologiche e dalle abitudini socio culturali;
  • Applica le procedure diagnostico-terapeutiche prescritte in conformità alla normativa vigente e alle norme deontologiche della professione;
  • Pianifica ed attua, direttamente o avvalendosi di operatori socio sanitari, le prestazioni infermieristiche, promuovendo un’assistenza infermieristica personalizzata;
  • Utilizza correttamente le procedure e i protocolli presenti nella realtà operativa osservando i principi di tutela e sicurezza per l’ospite e il lavoratore, anche con l’impiego di ausili e dei DPI;
  • Conosce e applica tutte le disposizioni del D.Lgs 81/2008;
  • Assicura la custodia, il controllo e le scadenze dei farmaci e del materiale sanitario in accordo con la normativa e le procedure aziendali;
  • Collabora con i componenti della squadra e con l’équipe medica nelle decisioni rispetto agli orientamenti clinici diagnostici;
  • Controlla le consegne e visiona il diario infermieristico;
  • Assicura la riservatezza di tutte le informazioni relative ai pazienti.
COMPETENZE TECNICO PROFESSIONALI
  • capacità di rilevare i bisogni primari del paziente e raccoglierne l’anamnesi infermieristica;
  • capacità tecnico-organizzative per pianificare ed effettuare gli interventi assistenziali;
  • capacità di elaborare il piano di assistenza, definendo percorsi assistenziali e procedure per favorire la continuità assistenziale in collaborazione con altri profili;
  • capacità di prevenire complicanze da allettamento;
  • saper progettare un piano educativo e/o di addestramento rivolto alla persona, alla famiglia, per il mantenimento delle capacità residue e la promozione della maggiore autonomia possibile nello svolgimento delle attività di vita quotidiana;
  • saper dare feedback continuo sia sulladerenza del paziente al programma terapeutico sia sui risultati degli interventi posti in essere;
  • conoscenza delle tecniche di pronto soccorso;
  • conoscenza e applicazione dei protocolli sanitari;
  • conoscenza e applicazione delle procedure aziendali;
  • conoscenza adeguata della lingua italiana.
COMPETENZE TRASVERSALI

Affidabilità, flessibilità e adattabilità, empatia e buone doti relazionali, predisposizione al lavoro di squadra, gestione emotività caratteriale e autocontrollo

TIPOLOGIA CONTRATTUALE, LIVELLO, RETRIBUZIONE E BENEFIT
  • assunzione a tempo indeterminato;
  • tempo pieno 36 ore settimanali su turni diurni, notturni e festivi;
  • CCNL applicato AIOP;
  • retribuzione lorda mensile di euro 1953,87;
  • maggiorazioni festive, maggiorazioni notturne, tredicesima;
  • assicurazione sanitaria, piattaforma scontistica per dipendenti, percorsi di formazione aziendale.
TEMPI DI INSERIMENTO

Immediati con affiancamento iniziale

COSA VALUTIAMO NELL’ITER DI SELEZIONE?

IL SAPERE: le conoscenze di base tecniche specialistiche;

IL SAPER FARE: il mettere in pratica le conoscenze tecniche acquisite;

SAPER ESSERE: l’insieme delle caratteristiche personali e relazionali;

SAPER DIVENIRE: lo sviluppo del potenziale, crescita ed evoluzione.

Sei una persona che ama aiutare il prossimo e desidera lavorare in un ambiente dinamico e stimolante?

KOS è sempre alla ricerca di nuovi talenti che vogliano fare la differenza nel campo dellassistenza socio-sanitaria e sono pronte a mettersi in gioco.

COSA ASPETTI?

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