Impiegato Risorse Umane – Amministrazione e Selezione

REV; Vicenza; In loco; EUR 17.000 - 21.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Buoni pasto

Formazione continua

Descrizione del lavoro

REV cerca una risorsa per l’area Risorse Umane a Vicenza, da inserire nel team per supportare la gestione del personale tecnico e degli uffici. Ti occuperai di selezione, presenze e pratiche contrattuali, lavorando con il referente interno.

Compiti includono pubblicazione annunci, colloqui, aggiornamento anagrafiche e gestione mensile di presenze/permessi con analisi per lo studio paghe; uso di Excel per report semplici su assenze e scadenze formative.

Competenze

• Diploma di scuola superiore richiesto.
• Buona conoscenza di Excel e strumenti digitali.
• Precisione, riservatezza e rispetto delle scadenze.
• Non è richiesta esperienza pregressa; prima esperienza benvenuta.

Mansioni

• Pubblicazione degli annunci, screening delle candidature e organizzazione dei colloqui.
• Aggiornamento di anagrafiche, assunzioni, proroghe e cessazioni nel gestionale aziendale.
• Controllo mensile di presenze, ferie e permessi, con preparazione dati per lo studio paghe.
• Utilizzo di Excel per semplici report su assenze e scadenze formative.

Conoscenze

Precisione

Discrezione

Gestione scadenze

Excel avanzato

Formazione

Diploma di scuola superiore

Strumenti

Excel

Gestionali aziendali

Descrizione del lavoro

REV cerca una risorsa per l’area Risorse Umane a Vicenza, da inserire nel team per supportare la gestione del personale tecnico e degli uffici. Ti occuperai di selezione, presenze e pratiche contrattuali, lavorando con il referente interno.

Compiti includono pubblicazione annunci, colloqui, aggiornamento anagrafiche e gestione mensile di presenze/permessi con analisi per lo studio paghe; uso di Excel per report semplici su assenze e scadenze formative.