Hybrid HR & Talent Analytics Intern

Cerved; San Donato Milanese; Ibrido; EUR 9000 - 11.000; Part-time

Vantaggi offerti da questo lavoro

Rimborso spese 800€

Stage HR

Sede San Donato Milanese

Descrizione del lavoro

Cerved è la tech company italiana che supporta la crescita e la trasformazione digitale di imprese e istituzioni. Stiamo cercando una risorsa in stage da inserire nel team Talent & Culture, con interesse per HR, formazione e data analysis, in un contesto dinamico e in trasformazione.

La posizione prevede supporto a Learning & Development, Talent Acquisition e attività di employer branding, con sede ibrida presso San Donato Milanese.

Competenze

• Neolaureato/a o laureando/a interessato/a al mondo HR, formazione, sviluppo e analisi dati.
• Buon approccio analitico e curiosità per l’uso di Soluzioni digitali per analizzare e visualizzare dati.
• Buona conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata.

Mansioni

• Collaborerai alla gestione di progetti e iniziative di Learning & Development con pianificazione, organizzazione e monitoraggio delle attività formative.
• Supporterai progetti HR trasversalmente, definendo KPI, creando report e dashboard, e utilizzando strumenti digitali per l’efficacia e il miglioramento continuo.
• Supporterai le attività di Talent Acquisition: screening candidature, pubblicazione annunci, coordinamento colloqui e onboarding.
• Collaborerai allo sviluppo di contenuti per employer branding e comunicazione interna.

Conoscenze

Curiosità per HR

Mindset analitico

Proattività

Competenze comunicative

Inglese (buono sia scritto che parlato

Formazione

Laurea triennale o laureando/a in Psicologia, Scienze della Formazione, Economia, Management o discipline affini

Strumenti

Excel

Power BI

Descrizione del lavoro

Cerved è la tech company italiana che supporta la crescita e la trasformazione digitale di imprese e istituzioni. Stiamo cercando una risorsa in stage da inserire nel team Talent & Culture, con interesse per HR, formazione e data analysis, in un contesto dinamico e in trasformazione.

La posizione prevede supporto a Learning & Development, Talent Acquisition e attività di employer branding, con sede ibrida presso San Donato Milanese.