HR Recruiter Junior – Selezione & Onboarding

Impiegando.Com

Milano

On-site

EUR 16,000 - 20,000

Full time

10 days ago
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Benefits offered by this job

Buoni pasto
Formazione continua
Welfare aziendale
Affiancamento HR senior
Inserimento immediato

Job summary

Impiegando.Com cerca un addetto HR recruiting per il centro servizi clienti di Milano, con responsabilità sull’intero iter di selezione per operatori di call center.

Dovrà condurre screening curricula, colloqui telefonici e in presenza, gestire calendario appuntamenti e onboarding, e mantenere aggiornato il database candidati con report mensili al team HR. Contratto a tempo determinato di 12 mesi, full-time 40h, sede Milano, immediate inserimento.

Qualifications

  • Screening quotidiano dei curricula e pubblicazione annunci sui canali di ricerca
  • Colloqui conoscitivi telefonici e in presenza per valutare attitudini e motivazione
  • Gestione calendario appuntamenti e convocazioni tramite gestionale interno
  • Supporto all'onboarding dei nuovi inseriti, con affiancamento nelle prime settimane
  • Aggiornamento database candidati e reportistica mensile al team HR

Responsibilities

  • Screening quotidiano dei curricula (~25-30 profili al giorno) e pubblicazione annunci sui principali canali di ricerca
  • Conduzione di colloqui conoscitivi telefonici e in presenza per valutare attitudini e motivazione
  • Gestione del calendario appuntamenti e convocazioni tramite gestionale interno
  • Supporto all'onboarding dei nuovi inseriti, con affiancamento nelle prime settimane
  • Aggiornamento database candidati e reportistica mensile al team HR

Skills

Comunicazione efficace
Contatto telefonico
Gestione dello stress
Organizzazione e pianificazione

Education

Diploma di scuola superiore

Tools

Pacchetto Office

Job description

Impiegando.Com cerca un addetto HR recruiting per il centro servizi clienti di Milano, con responsabilità sull’intero iter di selezione per operatori di call center.

Dovrà condurre screening curricula, colloqui telefonici e in presenza, gestire calendario appuntamenti e onboarding, e mantenere aggiornato il database candidati con report mensili al team HR. Contratto a tempo determinato di 12 mesi, full-time 40h, sede Milano, immediate inserimento.

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